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邀功精這種神奇的生物，廣泛地存在于我們身邊。總結(jié)下來，他們的顯著特征有：
第一不愿意付出勞動，第二不舍得放棄表現(xiàn)自己的機(jī)會，第三不在乎同事怎么看，只在乎領(lǐng)導(dǎo)怎么看。
說他們是“精”，只因?yàn)樗麄兛瓷先蚪苹??？墒钱?dāng)你碰上這種家伙并且被邀了功，可別著急，這種人其實(shí)一點(diǎn)都不精，笨著呢。
對付邀功精，不必花多大力氣去證明自己，要相信時(shí)間的力量。與其被他氣到冒煙、站起來據(jù)理力爭，不如冷冷地笑，坐等其自現(xiàn)原形。
01
防人之心不可無
保護(hù)好自己勞動成果
這一次的教訓(xùn)，教給你一個(gè)深刻的道理：這次之所以能讓她得逞，既是敵人太奸詐，也是你太單純。在職場上千萬不要無條件地相信任何人，保護(hù)好自己永遠(yuǎn)是第一要務(wù)，防人之心不可無。
勞動成果這東西若是還沒署名，就像錢掉在地下，誰撿到了就是誰的。為了避免上面的情形再度發(fā)生，最好的辦法就是杜絕這類同事直接接觸到你的勞動成果。
首先，電腦設(shè)密碼是一道簡單的屏障，保護(hù)在你離開時(shí)，你的電腦不能為他人所查看。
其次，裝有文件的U盤和移動硬盤，也一定要妥善保管。最最重要的是，這家伙開口問你要一份還未完成的文件作參考時(shí)，請謹(jǐn)慎為之。
如果對方厚著臉皮開口要怎么辦？你要么裝作磨洋工，謊稱還未完成，在你上交給領(lǐng)導(dǎo)以后再給對方；要么直接拒絕，說自己思路還不成熟，就不班門弄斧了。
甚至，如果下次她不懷好意地來打探你的思路時(shí)，你都可以直接告訴她：我正發(fā)愁該怎么做呢。要么，把你的給我參考參考？
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