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體制內(nèi)悟性高的人,為什么提拔的快

職場高手 時間:2023-10-12 17:04:02 收藏 WORD下載

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在我的干部朋友里面,有幾個年輕點的提拔得比較快,他們受到命運的格外垂青,都有一個共同點,悟性較高。 

一、悟性高常常能讓人脫穎而出 

同是干事,有的吃虧,有的能夠事半功倍,關(guān)鍵是有沒有對上領(lǐng)導的路。 

因此,任何事在干之前,必須悟得上級的意圖,誰把領(lǐng)導的思想付諸行動,提供了范例,誰的工作也就在面上具有了指導意義。 

悟性也常讓這種人獲得“德性好”的美名。 

有的人喜歡當面吹捧,顯示上級的威勢,可大多當事人失掉了氣節(jié),也讓受捧者的英名貶值。 

悟性高的不這樣,不在面前張揚,卻默默地擴大領(lǐng)導的影響,把其一言一行往功德無量處闡釋,真正夯實群眾基礎(chǔ)。 

二、悟性高還體現(xiàn)在協(xié)調(diào)上的勝勢,細微處的善解人意 

舉個簡單的例子,在領(lǐng)導辦公室談話,來了客人如何安排,悟性可見一斑。 

來的是其同級、領(lǐng)導,或者是異性,得知趣告辭,他們的事不是能摻和的。 

而來的人如果不受歡迎,得留下來,讓來人感到你們有事,不能打擾,無形中幫領(lǐng)導推卻了麻煩,甚至唱唱雙簧將來人打發(fā)了事。 

有時,來的人一般化或是圈中人,知道聽聽無所謂,也必須客氣回避,千萬別自我抬舉,這時領(lǐng)導會說:“急什么,沒什么聽不得的。” 

領(lǐng)導體現(xiàn)了氣量和關(guān)愛,你也體現(xiàn)了分量。 

三、悟性高的人,還會成為給領(lǐng)導撐門面的人 

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