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不管在什么年代，想成為領導貼心人，無非就是向領導表忠心且得到其認可。
西漢名將衛青，曾奇襲龍城，七戰七捷，收復河朔、河套地區，憑借不世軍功成為漢武帝的親信。
唐朝安祿山，為人城府很深，善于溜須拍馬，僅靠一張能說會道的嘴就贏得唐玄宗的歡心，要權給權，要官給官。
我身邊的一個朋友，在領導突發惡疾，卻聯系不上領導家屬，而醫院又急需擔保人簽字給病人動手術時，他果斷簽字畫押。據我朋友回憶，當時在場的人不愿簽字，把醫生都給搞急了，因為都怕擔風險。
他簽字那刻起，就知道自己與領導一榮俱榮一損俱損了，好在領導最后搶救回來了，他也因此成為領導的救命恩人，自此真正成了領導的心腹大將。
一個人想在體制內混得風生水起，必須要關鍵時刻有人替你說話，而誰會替你說話，那自然得是“自己人”。
可能有人會問，現在領導安全得很，而本職工作也不好出亮點，加上個人能力有限，奉承話說得又不順溜，那是否就沒有成為領導貼心人的可能了？
在不觸碰紀律底線，不違反法律紅線的情況下，想成為領導心腹其實還是有一塊的“敲門磚”的。
這塊磚，就是“喝酒”，這主要是看天賦，但是后天努力也很重要。
剛開始喝酒可能有不適應，但次數喝了以后，就會慢慢不暈了，多半是出現了“酒精功能性耐受”。
想成為領導心腹，練下酒量確有必要，“酒精耐受型”下屬不僅能夠為領導擋酒，而且喝酒后不會耍酒瘋，不亂說話，還能趁機和領導交流心聲，通過引起雙方共情，從而贏得領導關注，甚至還能成為領導家中常客。
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