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真心重要,但方法和技巧也重要。
混跡職場,那就要有“混職場”的手段和樣子。努力工作可以嗎,當(dāng)然可以,畢竟干好工作是一切的前提;獨(dú)善其身可以嗎,當(dāng)然不可以,畢竟在職場上,不可能不與人打交道。
下面這6條處事技巧,既是經(jīng)驗(yàn),也是手段,常讀常悟,必能有所收獲。
01講實(shí)話的時(shí)候,要慎重
我們不提倡講假話,那樣時(shí)間久了不太好,但選擇性地講真話,卻不失為一種選擇。
一方面,成年人的世界不需要太多實(shí)話,成年人都是好面子的,很多時(shí)候聽不得實(shí)話;另一方面,即便你講實(shí)話的初衷是為了別人好,那也要看別人愿不愿意接受才行啊。
滿嘴“跑火車”、經(jīng)常講假話的人,肯定不靠譜;但處處講實(shí)話的人,注定不受歡迎。
實(shí)際上,在工作和生活中,我們要避免單純地以“二分法”看問題。比如,在處理問題時(shí),不單出地講或者不講,講真話或者假話,而是根據(jù)當(dāng)時(shí)的需要,選擇性地講實(shí)話。
真心固然重要,但很多時(shí)候離不開具體的環(huán)境,關(guān)于實(shí)話,還是要講一半留一半。
02待人要和氣,處事要理性
與人相處的基本態(tài)度,和處理事情的基本原則,兩者完全可以明確區(qū)分、不加混淆。
就拿與同事相處這個(gè)事來說,如果沒有利益沖突,那就好好說話,多一些包容和理解,多給一些肯定和贊美。但如果遇有利益沖突,比如對方故意擺資格、瞎指使,那就不能忍。
待人的和氣,應(yīng)該建立在別人講道理、給尊重的前提之下,而不是任何時(shí)候都保持和氣。
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