基層
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關(guān)于基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的黨課講稿
2023-09-26關(guān)于印發(fā)《鄉(xiāng)科級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì) 今天我主要從四個(gè)角度跟大家交流一下黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作：一是現(xiàn)在全面從嚴(yán)治黨是什么形勢(shì)。二是我們黨為什么要反腐？三是面對(duì)新形勢(shì)如何律已修身。四是新時(shí)
為什么現(xiàn)在基層的工作越來越多？
2023-09-26“上面千條線、下面一根針。”基層工作千頭萬緒，本來就是夠多夠忙的。 可是有基層干部反映頗多：各級(jí)部門要求越來越多，各類APP，公眾號(hào)，簽到，打卡，學(xué)習(xí)，上報(bào)，越來越多？這種情況何時(shí)才是個(gè)頭？ 基層不堪重負(fù)，顯然已經(jīng)不只是工作量多
選調(diào)生為什么要先下基層
2023-09-26最近，有朋友問，作為今年有幸上岸的選調(diào)生，有一個(gè)問題一直以來都不太理解，為什么把剛出校門的選調(diào)生先放在基層鍛煉而不是放在機(jī)關(guān)學(xué)業(yè)務(wù)呢？其實(shí)這個(gè)問題，之前我也專門和組織部門的同志一起探討過，不得不說，國家政策的制定不是
授課：基層黨組織如何開展好理論學(xué)習(xí)
2023-09-26同志們，根據(jù)培訓(xùn)安排，我就基層組織如何加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提升政治能力，和大家一起學(xué)習(xí)交流。總書記高度重視理論學(xué)習(xí)，尤其強(qiáng)調(diào)全體黨員要注重用馬克思主義中國化理論來武裝頭腦。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)“武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推
黨課：汲取黨的歷史經(jīng)驗(yàn)，全面加強(qiáng)集團(tuán)基層組織建設(shè)
2023-09-26同志們：“基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。”重視黨的基層組織建設(shè)，是我們黨區(qū)別于其他政黨的顯著優(yōu)勢(shì)。自革命戰(zhàn)爭年代起，我們黨就高度重視基層組織建設(shè)，建立起了廣大基層組織，并創(chuàng)造了“支部建在連上”的寶貴經(jīng)驗(yàn)。習(xí)近平總書記在“七
黨課講稿：基層黨員干部要練就過硬的“政治三力”
2023-09-27同志們，根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，來這里授課前，我了解到參加此次培訓(xùn)的多是來自基層一線的黨員，距離七一建黨節(jié)，還有不到一個(gè)月的時(shí)間，習(xí)近平總書記在慶祝建黨100周年的重要講話仍在耳邊回響，所以現(xiàn)在能到這里和各位來自基層的同仁一起
黨課：抓好基層黨支部意識(shí)形態(tài)工作任重而道遠(yuǎn)
2023-09-27按照機(jī)關(guān)黨委要求及XX黨支部年初工作計(jì)劃安排，現(xiàn)結(jié)合個(gè)人工作學(xué)習(xí)情況，談幾點(diǎn)我對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的認(rèn)識(shí)。不足之處請(qǐng)各位批評(píng)指正。 一、什么是意識(shí)形態(tài) 意識(shí)形態(tài)，一般是指在一定的社會(huì)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)上形成的系統(tǒng)的思想觀念，代
黨課：新形勢(shì)下推動(dòng)基層黨組織全面過硬
2023-09-28大家好，我是黨課主講人X，本次黨課的主題是“新形勢(shì)下推動(dòng)基層黨組織全面過硬”。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推
黨課講稿：如何提高基層黨員黨性修養(yǎng)
2023-09-28同志們： 按照安排，今天由我為大家上一次黨課。我的黨課題目是《如何提高基層黨員黨性修養(yǎng)》。 在講具體內(nèi)容之前，先給大家講這么一個(gè)故事：美國斯坦福大學(xué)心理學(xué)家詹巴斗進(jìn)行過一項(xiàng)試驗(yàn)，他找了兩輛一模一樣的汽車，把其
基層部門體制內(nèi)，為什么會(huì)是你越能干，活就會(huì)越來越多呢？
2023-09-29有人自述了一段經(jīng)歷：領(lǐng)導(dǎo)同時(shí)給我和另外一個(gè)人安排兩個(gè)活，內(nèi)容差不多，我當(dāng)天就把那個(gè)活干完了，第二天一匯報(bào)，領(lǐng)導(dǎo)又安排個(gè)新活，還是高效兩天完成，沒想到一匯報(bào)完，說還有個(gè)活，有點(diǎn)懵！一周過去了，干了好幾個(gè)活，另一個(gè)同事只干了一個(gè)
x街道黨委書記黨課講稿（爭做新時(shí)期優(yōu)秀的基層黨員干部）
2023-09-29同志們：根據(jù)上級(jí)和街道安排，今天由我來為大家講一次黨課。“三會(huì)一課”制度是黨的組織生活基本制度，上好黨課是每個(gè)黨員一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，街道黨員數(shù)量多，平時(shí)也都有自己的工作和職責(zé)，召集在一起很不容易，希望在座的各位黨
黨課開講稿_“兩鄰”理念引領(lǐng)聚力城市基層治理有情有效
2023-09-29XX市政協(xié)機(jī)關(guān)2018年度干部選拔任用工作專題報(bào)告 同志們： 20XX年，習(xí)近平總書記在XX市XX社區(qū)視察時(shí)指出，“社區(qū)建設(shè)光靠錢不行，要與鄰為善、以鄰為伴”。多年來，XX市認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要指示精神，持續(xù)深入踐行
基層人員苦又累，原因是屬地管理泛濫成災(zāi)
2023-09-30“屬地管理是個(gè)筐，什么都能往里裝”，只要在你管理的地盤上出的事情，不管什么事情，不管和你有沒有關(guān)系，必然要和你牽扯上關(guān)系，美其名曰你是地主，屬地管理就是你的責(zé)任。 屬地管理本是“誰主管誰負(fù)責(zé)”的意思，為官一任造福一方，
基層黨務(wù)培訓(xùn)為什么難出效果？3個(gè)根源性問題及破解建議
2023-09-30對(duì)于絕大多數(shù)基層黨組織開展的黨務(wù)培訓(xùn)，無論在形式上做了哪些創(chuàng)新，其實(shí)本質(zhì)上都是在“開班-講課-討論-結(jié)業(yè)”，參加的也都是本單位從事基層黨務(wù)工作的那些人。這看上去似乎沒有什么問題，但為什么很多學(xué)員在參加過培訓(xùn)之后
黨課講稿：新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”——中國特色基層社會(huì)治理的經(jīng)驗(yàn)與探索
2023-09-30楓橋鎮(zhèn)位于浙江省諸暨市東北部，鎮(zhèn)域面積165平方公里，常住人口8萬，轄29個(gè)行政村、2個(gè)社區(qū)，連續(xù)三次捧得全國綜治最高榮譽(yù)“長安杯”。楓橋鎮(zhèn)是“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的最初發(fā)源地，是堅(jiān)持發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的最主要陣地，是傳播輻射“楓
黨支部書記學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）黨課講稿
2023-09-30以黨建引領(lǐng)工作 踐行使命顯擔(dān)當(dāng) 同志們好： 今天我們坐在一起學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，大家不要認(rèn)為理論學(xué)習(xí)是沒用的，要重視學(xué)習(xí)思考，將所學(xué)和自己日常的工作結(jié)合起來，從而將企業(yè)建強(qiáng)建大。
一位基層女干部的仕途感悟
2023-09-30基層工作錯(cuò)綜復(fù)雜，要應(yīng)對(duì)方方面面的關(guān)系，解決各種各樣的問題，不僅需要付出很大的經(jīng)歷，還要講究方法和策略。在基層工作20多年的從政生涯中，我嘗盡了酸甜苦辣，付出了很多，但也懂得了如何做一名成熟的女性干部，現(xiàn)將自己的體會(huì)講
二十年目睹基層之怪象
2023-09-30這是一位在縣里工作多年的人寫下的體制內(nèi)基層單位十年目睹之怪象，說怪也怪、見怪不怪，最后兩條挺扎心—— 1、縣級(jí)重要領(lǐng)導(dǎo)崗位，大部分為外地人，本地人甚少，中層干部絕大多數(shù)都是本地人，關(guān)系盤根錯(cuò)節(jié)。 2、50歲以后，很多領(lǐng)導(dǎo)
選調(diào)生在基層之如何提升
2023-10-01正式開始今天的話題之前，想再給大家說一句流傳在選調(diào)生圈子里的一句話：“基層是個(gè)大染缸，就看你想把自己染成什么色”。這句話既形象說明了基層之復(fù)雜，又生動(dòng)描述了選調(diào)生之單純，初到基層，像是一張白紙，在大染缸里可不是想染
選調(diào)生在基層之融入
2023-10-01選調(diào)生到基層之后，面臨的首要問題，大家眾說紛紜，有的說是語言的問題、有的說是溝通的問題、還有的說是交流的問題，其實(shí)說到底，都是融入的問題。仔細(xì)想想，初到一個(gè)人生地不熟的地方，別人都是在一起工作或者生活了許多年的，自發(fā)
基層黨組織應(yīng)該做好的5項(xiàng)準(zhǔn)備工作
2023-10-01最近，關(guān)于主題教育的新聞報(bào)道比較密集，公開了很多關(guān)于主題教育的較為明確的信息。既然主題教育“從今年4月開始，在全黨自上而下分兩批開展”，那么，很顯然，對(duì)于基層黨組織來說，目前正處于“等待”文件下發(fā)的過程中。但是，要想
基層干部晉升難，也許就難在“這里”
2023-10-02問：縣級(jí)以下基層單位，一個(gè)科長晉升到四調(diào)到底有多難？ 01 第一難：四調(diào)職數(shù)有限 《公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行規(guī)定》 三級(jí)、四級(jí)調(diào)研員不超過機(jī)關(guān)綜合管理類職位數(shù)量的10%，其中三級(jí)調(diào)研員不超過三級(jí)、四級(jí)調(diào)研員總數(shù)的40%。 假設(shè)
為什么公務(wù)員要逃離基層
2023-10-02早些年，在職公務(wù)員是可以繼續(xù)考公的，有些人為了早點(diǎn)參加工作減輕家庭負(fù)擔(dān)，先考個(gè)競爭性差一點(diǎn)的偏遠(yuǎn)基層崗位暫時(shí)就職，然后在職復(fù)習(xí)繼續(xù)考試，工資單位一分不少發(fā)，工齡可以持續(xù)累加。因此導(dǎo)致了很多基層公務(wù)員無暇本職工作，削
基層調(diào)研“真取經(jīng)”才能“取真經(jīng)”
2023-10-02赴基層調(diào)研，與當(dāng)?shù)氐母刹咳罕姕贤ń涣魇谦@取信息最常用的方法之一，無論是集體座談還是個(gè)人訪談，都是一件見思想、見筋骨、見功夫的事。只有拿出“真取經(jīng)”的態(tài)度，才能達(dá)到“取真經(jīng)”的目標(biāo)。 01放下架子才能接通地氣 既要
為什么領(lǐng)導(dǎo)干部提拔要求基層工作經(jīng)歷？
2023-10-02市級(jí)、省級(jí)甚至是中央的干部，如果要進(jìn)一步提拔重用，必須考慮縣級(jí)以下基層工作經(jīng)驗(yàn)，為了補(bǔ)齊這兩年的基層工作經(jīng)歷，需要采取下派或者掛職的方式進(jìn)行“鍍金”，才能進(jìn)一步提拔使用。 選調(diào)生作為縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)的后備干部，必
基層公務(wù)員如何實(shí)現(xiàn)“彎道超車”？
2023-10-02基層公務(wù)員日常的工作相對(duì)比較瑣碎，在平凡的崗位上一直干著平凡的工作，日子久了，看不到未來，自然難免心灰意冷，或者一心躺平。 如果本身對(duì)工作不抱太高的期望，興趣在遠(yuǎn)方，那么做好本職工作即可，自然不用多說，大把的時(shí)間留給風(fēng)
為什么許多公務(wù)員要逃離基層？
2023-10-02做學(xué)問都明白：看書要看原版，不能看譯本，因?yàn)樽g本等于二次加工，已經(jīng)夾雜了私貨。如果在譯本的基礎(chǔ)上，二譯本、三譯本，基本上和原著就不是一本書了。 不知道在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的同志們有沒有這種感覺，就是上級(jí)轉(zhuǎn)下來的文件有時(shí)候看不懂？ 剛
本該具體干實(shí)事的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層為何那么多會(huì)？
2023-10-03有鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部總是抱怨，一個(gè)本該具體干實(shí)事的基層，為何被各種會(huì)議纏身？為何成了一種頑癥？ 一、上級(jí)會(huì)多，要參加。 本來，按照層級(jí)管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層一般只需參加縣里的會(huì)議即可，少數(shù)情況參加一下市里的會(huì)議。 但是自從有了視頻會(huì)議以
為什么說基層是最能鍛煉人的地方？
2023-10-03宰相必起于州部，猛將必發(fā)于卒伍。 這是韓非子的一句經(jīng)典名言，他強(qiáng)調(diào)國家的文臣武將，特別是高級(jí)官員和將領(lǐng)，一定要有基層實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)檫@些人來自基層，更了解百姓的疾苦和戰(zhàn)場的形勢(shì)，也就能夠更好地處理政務(wù)，領(lǐng)兵作戰(zhàn)；反
?基層機(jī)關(guān)如何留住青年人
2023-10-03隨著公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的不斷完善，許多優(yōu)秀的大學(xué)生，畢業(yè)以后選擇進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍，他們的第一崗位大多數(shù)是在最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。現(xiàn)實(shí)的條件，如何讓入職的青年人扎根基層是管理者重要的課題。 一、基層行政機(jī)關(guān)青年人面臨環(huán)境
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