摘要：好筆桿子網小編為你整理了多篇相關的《20240620：這4種人，值得深入交往！》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在好筆桿子網還可以找到更多《20240620：這4種人，值得深入交往！》。
這4種人，值得深入交往！
一個人值不值得交往，尤其是深入交往，其實是有判斷標準的。?
如果你不知道如何判斷，那你一定要仔細品讀并深刻領悟，否則交友不慎，最終“受傷”的還是自己。?
第一種，能解決問題的人。?
能解決問題的人，才是真正有能力的人，跟這種在一起，能夠學到很多東西。?
前兩年，我就遇到過這樣一個同事。?
我和他共同負責一項工作，我負責協調和組織，他負責技術保障。當工作出現問題的時候，他并沒有和很多人一樣吐槽抱怨，一開始就把責任推出去，而是專注于當前的問題，以及如何解決問題。?
當工作出現問題，責任不管推不推都是跑不了的，而問題不解決就會影響后續的工作。而且對于領導來說，領導在當時更關心問題的解決，而不是責任的歸屬。?
事實上，這個同事混得很好，深受領導的賞識，以及其他同事的歡迎。?
所以，在日常的工作和生活中，要多留心留意那些能解決、善于解決問題的人，加強與他們的溝通和聯系，必會受益匪淺。?
第二種，靠譜的人。?
什么叫靠譜？簡單來說，就是言必信、行必果，不胡亂承諾，不嘩眾取寵。?
我曾經的一個下屬，就是非常不靠譜的人。?
有一次，我休假離開單位，臨走前有一項工作沒處理完，于是便交待他后續跟進。他當著我的面拍著胸脯，說讓我放心，一定會及時跟進并妥善處理好的。當時我確實相信了他，但誰知當我回來的時候，我才知道他壓根就沒管過。?
這種行為和做法就是不靠譜，嗓門喊得老大了，胸脯拍得老響了，但就是沒有行動。?
…… 此處隱藏1480字，全部文檔請下載后查看。喜歡就下載吧 ……
