摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《領(lǐng)導(dǎo)越級(jí)安排工作，是機(jī)會(huì)還是危機(jī)？》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《領(lǐng)導(dǎo)越級(jí)安排工作，是機(jī)會(huì)還是危機(jī)？》。
單位新來一個(gè)小姑娘，95年，人很nice，工作也勤快。沒想到，這一點(diǎn)，竟然成為她的負(fù)擔(dān)。
原來，除了本職工作外，她還要做很多非直屬領(lǐng)導(dǎo)交代的事，經(jīng)常加班加點(diǎn)，苦不堪言。
她向我請(qǐng)教，如何才能改變現(xiàn)狀，我給她的建議是四個(gè)字：看人、看事。
看人
除了直屬領(lǐng)導(dǎo)，一般給下屬安排工作的人有兩類：一把手和其他部門領(lǐng)導(dǎo)。
這兩類人，雖說都是領(lǐng)導(dǎo)，使用的策略卻完全不同。
1、單位一把手
毫無疑問，一把手安排的工作，不論大小，都應(yīng)該立刻、馬上去辦。這樣做的原因很簡單：
第一，拓寬人脈圈。
作為新人或者是級(jí)別低的下屬，與一把手直接接觸的機(jī)會(huì)，少之又少。
如果主動(dòng)越級(jí)匯報(bào)，壞了規(guī)矩又顯得刻意。現(xiàn)在一把手直接給你安排工作，正是你展示自己的大好時(shí)機(jī)，求之不得，必須抓住。
第二，獲得貴人相助。
有些人從默默無聞的小卒，一躍變成領(lǐng)導(dǎo)身邊的紅人，除了背景、關(guān)系，還有運(yùn)氣。給一把手干活、把活干漂亮、獲得領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)，就是獲得貴人提拔的第一步。
看到這，你不要激動(dòng)地傻干活，還要考慮到核心人物：你的直屬領(lǐng)導(dǎo)。
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