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心存幻想，本就是一種非常不成熟的體現(xiàn)。
所謂“忠告”，就是一定要認清的事情，就是一定要時常提醒自己的事情。要知道，很多事情遠不是我們所看到的那樣，但其背后總有一套趨于本質的基本邏輯。
01
你自己若是不夠優(yōu)秀，那認識的人再多也沒用。
關系是講究價值和效益的。你若是一點被利用的價值都沒有，那別人為什么要跟你構建聯(lián)系，或者給予你想要的尊重。要想活得通透自在，最重要的首先應該是面對并尊重現(xiàn)實。
人脈從來都不是追求來的，而是吸引來的。當然，擁有價值的你，也要善于宣傳價值、提供價值、創(chuàng)造價值，否則酒香也怕巷子深，單方面埋沒也是會影響關系創(chuàng)造價值的。
所以，要積極地融于世故，但也要深刻地看清這背后赤裸裸的運作機理。
02
過程可以博弈，但結果必須共贏，這是基本原則。
在處理與領導的關系時，一定要有足夠清醒的認識，以及靈活多變的處理方法。在這種本身就不夠對等的關系中，合作共贏肯定是前提，但在一定的范圍內(nèi)，還要積極博弈爭取。
怎么爭取？很簡單，就是在領導可承受的限度內(nèi)，或者領導劃定的范圍內(nèi)，進行相互博弈，從而為自己爭取利益。一定要爭取，因為不爭取，往往會陷入另一個極端，那就是被漠視。
當然，這一切的前提都應該是你有被領導利用的價值，否則一切都是空談。
03
不是每頓飯都值得去吃，也不是每個人都值得去交往。
有的人，你真心對他，處處為他考慮，他并不會感念你的恩情，因為他打心底里覺得你是應該的，反而還會變本加厲，對你要求更多。要知道，這種人在現(xiàn)實中還真不少。
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