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任何時候,都要注意這些“職場禁忌”!

職場高手 時間:2023-10-01 21:12:01 收藏 WORD下載

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01不要越級匯報工作 

不管在哪里,都講究層級管理,也就是一級對一級負(fù)責(zé),越級屬于典型的不懂規(guī)矩。 

越級匯報工作,看似會得到上級領(lǐng)導(dǎo)的贊許,但實際上卻會把自己送到坑里。一方面,直接領(lǐng)導(dǎo)肯定恨你入骨,另一方面,上級領(lǐng)導(dǎo)也不會為了你,而放棄你的直接領(lǐng)導(dǎo)。 

除非已經(jīng)到了忍無可忍、退無可退的地步,否則不要以越級的方式?jīng)Q裂上下級關(guān)系。 

02不要亂打別人的小報告” 

對于職場上的大多數(shù)人來說,打“小報告”都是一種小人做法的體現(xiàn),是一種負(fù)面的標(biāo)簽。 

有的人試圖以打“小報告”的方式,來獲得領(lǐng)導(dǎo)的信任,或者贏得領(lǐng)導(dǎo)的賞識,不可否認(rèn),很多領(lǐng)導(dǎo)也有這些方面的需求,但是從長遠(yuǎn)來看,這種不太光明的做法終究會被反噬。 

贏得領(lǐng)導(dǎo)賞識和信任的方式有很多種,為什么非要選擇這種不太光彩的方式呢。 

03不要亂占單位的小便宜 

占得了小便宜,卻失去了大形象,你若是被別人貼上占小便宜的標(biāo)簽,那就得不償失了。 

以前,我一個老領(lǐng)導(dǎo)就說過,對于單位里的一般的小便宜,千萬不要有“市井小民”的想法,覺得多占多得就沾光了。如果領(lǐng)導(dǎo)也認(rèn)為你喜歡占小便宜,那領(lǐng)導(dǎo)敢委你以重任嗎。 

重要的核心的利益,當(dāng)然要爭取,但是一些細(xì)枝末節(jié)的小便宜,還是放大格局比較好。 

04不要瞎傳、亂傳謠言 

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