摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《關(guān)于工作的一些“小技巧”，受用！》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《關(guān)于工作的一些“小技巧”，受用！》。
01
遇到不太情愿或者為難的工作，要么大膽拒絕，要么隱忍接受，兩者只能擇其一。不能既隱忍接受了工作，又忍不住一番吐槽抱怨，那樣不僅工作白干了，而且還會得罪領(lǐng)導(dǎo)。
02
工作中也講究“禮尚往來”，今天我?guī)土四悖敲魈炷憔筒荒転殡y我，否則關(guān)系就會破裂。延伸來講，你要找別人幫忙，那就要“先禮后事”，先把心意送過去，再說究竟有什么事。
03
除非領(lǐng)導(dǎo)再三強調(diào)，由你全權(quán)做主，不需要請示或匯報，否則就不能不請示不匯報。但現(xiàn)實情況是，任何領(lǐng)導(dǎo)在工作把控上，都會滋生不安心理，往往期盼下屬的積極請示和匯報。
04
其實，很多單位里，領(lǐng)導(dǎo)都不需要下屬太有能力，或者太有想法。領(lǐng)導(dǎo)只需要下屬擁有端正的態(tài)度和積極的執(zhí)行即可。領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)要求的，你能正確理解并積極行動，那你就不錯了。
05
有時候，忍耐和等待是職場人的必備素質(zhì)和必修課。當環(huán)境和形勢不好的時候，你要韜光養(yǎng)晦；當沒有機會和崗位的時候，你也要按兵不動。力干和躺平都是不夠成熟的做法。
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任何關(guān)系都有利益交織的成分，因為人們建立關(guān)系的初衷就是互惠互利。所以，不要埋怨社會功利或者關(guān)系現(xiàn)實，善于把握其中的分寸，才能有的放矢地處理好各種人際關(guān)系。
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