經(jīng)濟(jì)工作會議
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工作中，這“5句話”最好少說！
2023-02-11工作中，如果有人說出下面“5句話”，容易造成誤解，產(chǎn)生隔膜，給工作帶來不利。這幾類話，還是少說為好。 1.簡單草率的拒絕 句式1．“我不知道。”“我不了解。” 句式2．“我不會。”“我沒學(xué)過。”“我沒做過。”“我沒經(jīng)驗(yàn)。”
如何拒絕不屬于自己的工作，還不得罪人？
2023-02-11職場上有一種老實(shí)人，經(jīng)常遇到領(lǐng)導(dǎo)和同事把不屬于自己的活推過來。 接吧，工作量實(shí)在太大，干不完；不接，怕對方不高興。 推工作是個技術(shù)活。 推得好，保護(hù)自己；推得不好，活照干，還落得對方埋怨。 今天給大家分享幾個重要的拒絕技巧
領(lǐng)導(dǎo)工作的十個辯證法
2023-02-11領(lǐng)導(dǎo)干部處在改革發(fā)展的前沿陣地，是一個集思想、工作、生活多種因素于一身的矛盾綜合體，也是一個集義與利、權(quán)與責(zé)、榮與辱、進(jìn)與退于一體的綜合體，唯有學(xué)會“彈鋼琴”，運(yùn)用好唯物辯證法，實(shí)現(xiàn)多種思維和角色的自由轉(zhuǎn)換，才能
給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作時，經(jīng)常用到的“三種類型”及應(yīng)對之策
2023-02-11第一種，日常性匯報(bào)。 比如每周的工作例會，是固定的。 我所在的單位，每周一上午10點(diǎn)，每個人都要匯報(bào)上周干了什么，本周要做好哪些工作，已經(jīng)固定形成慣例了。 這種匯報(bào)，容易犯的錯誤就是： 因?yàn)榱?xí)以為常了，所以就不重視，有的人甚至
何為秘書工作新局面
2023-02-11秘書的落腳點(diǎn)在秘書工作，在關(guān)于秘書的文章中，經(jīng)常可以見到“開創(chuàng)秘書工作新局面”這樣的語句，究竟何為秘書工作新局面，可以從如下五個維度來理解。 第一，從整體范圍來看，是建設(shè)一支高水平秘書隊(duì)伍。秘書隊(duì)伍的建設(shè)關(guān)系到秘
做好黨委信息工作關(guān)鍵詞：精準(zhǔn)性
2023-02-11信息服務(wù)的精準(zhǔn)性，即聚焦決策需求、客觀反映情況、研判準(zhǔn)確無誤、報(bào)送恰逢其時，這是衡量信息“含金量”的基本標(biāo)尺。隨著我國進(jìn)入開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的新發(fā)展階段，黨委辦公
如何寫好工作匯報(bào)稿？
2023-02-11工作匯報(bào)稿主要有三種，一種是向會議的匯報(bào)稿，二是向上級機(jī)關(guān)的匯報(bào)稿，三是向領(lǐng)導(dǎo)者個人的匯報(bào)稿。會議匯報(bào)稿一般先由有關(guān)部門負(fù)責(zé)人做匯報(bào)，然后會議討論審議作出相應(yīng)的決策。 現(xiàn)實(shí)中，大多數(shù)會議議題是原則同意匯報(bào)提出的
說說文稿工作的那些“苦”
2023-02-11《辭海》記載，“苦，大咸也”，是酸甜苦辣咸五味中人們最不愿意品嘗的一種味道。艱苦、刻苦、痛苦、辛苦、清苦，歸結(jié)起來都是一個“苦”字，文稿工作怎一個苦字了得？ 筆者從事文稿工作多年。最大的體會是，文稿工作實(shí)在是個“苦
辦公室工作的“二八”法則
2023-02-11在辦公室工作過的小伙伴肯定有這么一種感覺，辦公室的活實(shí)在是太多太雜了，各種重要還是不重要的，既定的還是臨時的，紛繁多樣，應(yīng)接不暇。但穿透這些工作，我們必須有一個清晰而堅(jiān)定的認(rèn)識，就是，要“十個手指彈鋼琴”，用好“二八法
秘書匯報(bào)工作的技巧
2023-02-11匯報(bào)工作是秘書工作面對的經(jīng)常性工作，很多秘書人員只知埋頭苦干而不知匯報(bào)工作，導(dǎo)致事倍功半，如何破解匯報(bào)工作難題，筆者從三方面來談。 一、認(rèn)清匯報(bào)工作的重要性 第一，匯報(bào)工作是尊重領(lǐng)導(dǎo)的重要方式。大多數(shù)情況領(lǐng)導(dǎo)需要
做好秘書工作需要“2+8”
2023-02-11秘書作為領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員，做好秘書工作，應(yīng)注重把握兩種矛盾，培養(yǎng)八種素養(yǎng)。 兩種矛盾 正確把握主要矛盾。主要矛盾有兩個方面，一是處理好秘書與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。秘書直接服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，如一味阿諛奉承、投其所好，則害人害己。與
工作中被領(lǐng)導(dǎo)甩鍋，該怎么辦？
2023-02-11面對背鍋這件事，有的人覺得，不是我的錯，這個鍋，我不背。要么當(dāng)面反抗、要么事后吐槽。 其實(shí)背鍋這個事，并不像表面那么簡單，非黑即白。 合理背鍋，是下屬的職責(zé) 很多人一說起背鍋，第一反應(yīng)是委屈、生氣、憤怒，無法接受。 始終認(rèn)
高端秘書的工作之道
2023-02-11高端秘書也就是高級秘書，學(xué)界曾有人將秘書的層次分為六種，也就是“六層說”；第一層是事務(wù)處理層，第二層是專業(yè)操作層，第三層是行政執(zhí)行層，第四層是綜合管理層，第五層是輔助決策層，第六層是參與決策層。筆者認(rèn)為，第五層與第六層
機(jī)關(guān)干部如何向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作
2023-02-11向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作是每一名機(jī)關(guān)干部履行職責(zé)的基本功。那么，如何向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作呢？主要把握好以下三個方面。 01、匯報(bào)什么 匯報(bào)內(nèi)容的確定 匯報(bào)工作可分為“主動匯報(bào)”和“被動匯報(bào)”。主動匯報(bào)，就是匯報(bào)方根據(jù)需要主動向
做好黨辦行政服務(wù)工作，試試這4點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)
2023-02-11行政服務(wù)工作又稱后勤服務(wù)保障工作，是黨委辦公廳（室）的基礎(chǔ)職能之一。這項(xiàng)工作雖不像文稿起草、文件辦理、公文編發(fā)、信息采集、督查調(diào)研等工作那般“顯山露水”，但就像潤滑劑一樣默默地保障著其他工作的順利推進(jìn)。為了更
有沒有必要經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作？為什么？
2023-02-11職場上，尤其是體制內(nèi)，見過很多人，能力不錯，但卻沒有得到應(yīng)有的重視。 于是變得怨天尤人，嘆命運(yùn)不公，有的甚至默默走人，失去了很好的晉升機(jī)會。 很大原因之一，就是缺乏與上級領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。 而定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，表面是加強(qiáng)
談?wù)勣k公室的文字工作（上）
2023-02-11這次新入機(jī)關(guān)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)分配給我的任務(wù)是談?wù)勅绾螌懞棉k公室的文字材料。說實(shí)話，講這個專題我還是有不小的壓力，感覺確實(shí)不大好講。盡管我在高層機(jī)關(guān)干過兩年，之后在多個機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)組干過，在撰寫工作匯報(bào)、領(lǐng)導(dǎo)講話、
秘書工作者需備“六種試劑”
2023-02-11優(yōu)秀秘書工作者的成長之路，無不充滿辛酸與苦楚、困難與挑戰(zhàn)。做好秘書工作需具備一些基本素質(zhì)，筆者暫且概括為“六種試劑”。 “潤滑劑”：良好的辦公習(xí)慣 良好的辦公習(xí)慣是在一點(diǎn)一滴中養(yǎng)成的。比如，可以分門別類地保存好
秘書工作人員做好時間管理的9條建議
2023-02-11無論對于組織還是個人，時間都是最寶貴的資源之一。時間管理是秘書人員的一把鑰匙，沒有這把鑰匙，就打不開做好秘書工作的大門。作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，秘書人員應(yīng)該如何在紛繁復(fù)雜的工作中做好時間管理？從實(shí)踐中我總結(jié)，要科學(xué)
秘書工作要破解五種矛盾
2023-02-11在秘書工作這個大類里，有五種矛盾常使人迷惑，不能夠清晰領(lǐng)會其內(nèi)在關(guān)系很容易對秘書工作的理解有所偏頗。筆者將秘書工作中主要矛盾概括為以下五種，雖不能以偏概全，但秉持“執(zhí)本而末自從”的觀念。這五種矛盾是需要清晰認(rèn)
會議紀(jì)要這樣寫，才專業(yè)！
2023-02-11會議紀(jì)要是記載和傳達(dá)會議情況和議定事項(xiàng)時使用的一種法定公文。它的行文方向比較靈活，可以是上行文、下行文和平行文。 會議紀(jì)要與會議記錄不同，會議記錄只是一種客觀的紀(jì)實(shí)材料，記錄每個人的發(fā)言，而會議紀(jì)要則集中、綜
秘書工作的素材“五問”
2023-02-11素材問題是文書工作中重要組成部分，包括素材收集、素材篩選、素材整理、素材應(yīng)用等一系列問題，如何有效把握素材成為秘書人員必須要面對的問題。筆者認(rèn)為，對于素材方面的工作要堅(jiān)持“五問”原則。 一問素材真的嗎？判定素
還在發(fā)愁工作總結(jié)？這樣寫就對了！
2023-02-11撰寫工作總結(jié)要注意什么？ 1.要考慮周全 總結(jié)所要反映的是全局工作或某項(xiàng)工作的全貌，所以在內(nèi)容安排上要考慮到方方面面，全局工作不能遺漏哪個方面，單項(xiàng)工作不能遺漏哪個環(huán)節(jié)。同時，要正確處理好精練與全面的關(guān)系，既不能因?yàn)?/p>
工作中什么叫高情商？做好以下幾點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)同事都喜歡
2023-02-11在中國，大家都很重視人與人之間的關(guān)系，大家和很注重職場和生活中的做人技巧。尤其是在職場中，如果和同事關(guān)系搞不好，不但會惡化自己的工作環(huán)境，甚至還會出現(xiàn)被其他同事排擠、冷暴力。雖然錢拿的不會少，但是每天卻要承受那種
如何把文稿起草工作干出彩？
2023-02-11文稿起草是以文輔政的主要形式，也是政務(wù)工作的基本內(nèi)容。機(jī)關(guān)日常政務(wù)活動離不開文稿起草與文稿運(yùn)轉(zhuǎn)。那么如何把文稿起草工作干出彩呢？ 熱愛文稿工作 “知之者不如好之者，好之者不如樂之者。”“樂之”就是把工作當(dāng)樂趣
秘書工作應(yīng)急處突能力的思考
2023-02-11應(yīng)急處突能力是非常態(tài)治理所需要的重要能力之一，深刻反映著應(yīng)急處突人員的多種素質(zhì)，是檢驗(yàn)工作能力的好途徑，應(yīng)急處突能力的建設(shè)關(guān)系組織部門和諧健康，甚至關(guān)乎國家安全穩(wěn)定與社會長治久安。 當(dāng)今時代正經(jīng)歷百年未有之大
領(lǐng)導(dǎo)越級安排工作，是機(jī)會還是危機(jī)？
2023-02-11單位新來一個小姑娘，95年，人很nice，工作也勤快。沒想到，這一點(diǎn)，竟然成為她的負(fù)擔(dān)。 原來，除了本職工作外，她還要做很多非直屬領(lǐng)導(dǎo)交代的事，經(jīng)常加班加點(diǎn)，苦不堪言。 她向我請教，如何才能改變現(xiàn)狀，我給她的建議是四個字：看人、看事
秘書工作要拒絕“五種思維”
2023-02-11秘書工作的定位決定了與其他工作的不同，初次接觸秘書工作的同志往往容易運(yùn)用以下五種錯誤思維進(jìn)行工作，導(dǎo)致秘書工作不盡人意。 一、對抗思維 秘書與領(lǐng)導(dǎo)是上下級關(guān)系，對于領(lǐng)導(dǎo)的指示要服從；秘書與同事是平等關(guān)系，關(guān)系和洽
淺談文秘工作者如何運(yùn)用語言藝術(shù)
2023-02-11在組織日常工作中，文秘人員經(jīng)常性的工作便是上傳下達(dá)，即向上級領(lǐng)導(dǎo)傳遞組織相關(guān)信息，向下級有關(guān)人員下達(dá)上級部署任務(wù)，這項(xiàng)工作貫穿于文秘工作的方方面面。做好上傳下達(dá)工作最重要的就是善用語言藝術(shù)，“一言可以興邦，一言可
做好秘書工作需處理好六個關(guān)系
2023-02-11做好秘書日常管理工作，是辦公廳（室）的一項(xiàng)重要職責(zé)。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視秘書工作，作出一系列重要指示，為新形勢下做好秘書工作提供了根本遵循。在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示和相關(guān)管理規(guī)
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