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今年以來,**市聚焦全面建設(shè)現(xiàn)代化區(qū)域中心城市,充分發(fā)揮區(qū)位、產(chǎn)業(yè)、科技、教育等優(yōu)勢,積極推進(jìn)“十萬大學(xué)生留*工程”,通過政策引才、產(chǎn)業(yè)聚才、服務(wù)留才,大力吸引省內(nèi)外高校畢業(yè)生留*、回*、來*就業(yè)創(chuàng)業(yè),為**經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人才支撐。
一、鋪好政策支持路。一是加大政策宣傳力度。全面梳理中央、省和市級關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項政策措施,編制政策清單34條,通過網(wǎng)站、微博、抖音等渠道廣泛宣傳,提高政策知曉率。二是加大企業(yè)吸納支持力度。延續(xù)實施失業(yè)工傷保險降費(fèi)、失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、技能提升補(bǔ)貼、支持企業(yè)穩(wěn)崗擴(kuò)崗等政策,對中小微企業(yè)吸納符合規(guī)定條件的高校畢業(yè)生進(jìn)行社保補(bǔ)貼和一次性獎勵。三是加大創(chuàng)業(yè)扶持力度。全面落實高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)補(bǔ)貼政策,培訓(xùn)合格分別給予1000元、1200元補(bǔ)貼。加大大學(xué)生創(chuàng)業(yè)主題街區(qū)(社區(qū))建設(shè)力度并給予“以獎代補(bǔ)”資金扶持,全面落實一次性5000元及3萬元創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策。對自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生,符合條件的最高可申請50萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持,小微企業(yè)最高可申請300萬元資金支持;發(fā)展前景好、帶動就業(yè)人數(shù)較多的,可申請最高600萬元擔(dān)保貸款。四是加大安居保障力度。建立公租房、保障性住房、人才公寓、普通商品房等多層次、全方位住房供給體系,啟動實施高校畢業(yè)生租購房補(bǔ)貼政策,首批線上受理申請3344人次。各市縣區(qū)結(jié)合實際加大安居保障力度,**區(qū)通過政府引導(dǎo)、多主體合作、多渠道供給,籌集第一批保障性租賃住房1366套。
二、拓寬就業(yè)崗位路。圍繞“六大產(chǎn)業(yè)集群”開發(fā)就業(yè)崗位。持續(xù)推進(jìn)延鏈補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈行動,實施一批重大項目,培育壯大“六大產(chǎn)業(yè)集群”規(guī)模,開發(fā)一批就業(yè)崗位,吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。推進(jìn)**科技城、**區(qū)“雙創(chuàng)”示范區(qū)、和林格爾人才科創(chuàng)中心建設(shè),通過科技創(chuàng)新平臺、研發(fā)機(jī)構(gòu)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。積極對接全市“六大產(chǎn)業(yè)集群”重點(diǎn)企業(yè)、規(guī)上企業(yè)、專精特新中小企業(yè)等,每月集中發(fā)布一次崗位需求。專場招聘助力就業(yè)。面向“六大產(chǎn)業(yè)集群”和各大工業(yè)園區(qū)以及優(yōu)秀骨干企業(yè),征集大學(xué)生就業(yè)崗位,全年計劃舉辦“六大產(chǎn)業(yè)集群”、大學(xué)生校園專場招聘等24場專場招聘會,做到就業(yè)服務(wù)“不打烊”,網(wǎng)上招聘“不停歇”。7月舉辦“丁香扎根 宜業(yè)**”高校畢業(yè)生系列招聘活動,826家企業(yè)參加招聘活動,提供就業(yè)崗位3.1萬個,達(dá)成初步就業(yè)意向1.7萬人。
三、壓實服務(wù)扎根路。實施“丁香扎根計劃”。組織開展“職場引航”“情系**”“萬崗招聘”“首創(chuàng)助航”“引賢納智”“技能提升”“基層成長”“服務(wù)創(chuàng)優(yōu)”八大行動,以全方位服務(wù)促進(jìn)高校畢業(yè)生扎根**就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一是多層次開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。舉辦“**就業(yè)大講堂”,職業(yè)生涯體驗周、簡歷大賽、模擬面試大賽、高校師生走**體驗,創(chuàng)辦就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)聯(lián)盟等活動,護(hù)航高校畢業(yè)生穩(wěn)定就業(yè)。開展畢業(yè)年度和兩年內(nèi)未就業(yè)大學(xué)生職業(yè)技能培訓(xùn),制定中小企業(yè)人才儲備計劃和青年人才就業(yè)見習(xí)計劃。組織實施“馬蘭花”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計劃,完成大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1600余人次。二是多渠道提供就業(yè)服務(wù)。建立高校畢業(yè)生“一站式”公共服務(wù)中心,全面實行免費(fèi)辦理高校畢業(yè)生落戶、檔案轉(zhuǎn)遞、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、職稱申報等服務(wù)。充分發(fā)揮人力資源產(chǎn)業(yè)園作用,累計服務(wù)用人單位5000余家,提供崗位2.5萬個,達(dá)成就業(yè)意向9100余人,為吸引、留住優(yōu)秀高校畢業(yè)生提供多渠道就業(yè)平臺。