考核工作
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2024在全市事業單位績效考核工作匯報會上的發言
2023-06-01尊敬的**部長，各位領導，同志們： 近年來，*****堅持以強化事業單位公益屬性、提升事業單位規范化為目標，在組織領導、考核指標、考核程序和結果運用等關鍵環節下功夫，專門成立縣事業單位考核委員會辦公室，逐步建立起一整套科
在迎接市委考核組2024年度考核工作會上的匯報發言
2023-06-02尊敬的**組長，各位領導，同志們： 現將2022年度市**領導班子工作報告如下，請予審議。 今年以來，在市委、市政府的堅強領導下，我們深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，圍繞中心、服務大局、團結一心、攻堅克難，圓滿
2024年職業學校績效考核工作匯報
2023-06-03各位領導： 2022年是新時代新征程中具有特殊重要意義的一年，是推進**職業技術學院和**優質中職學校建設的關鍵之年。我校深入學習貫徹黨的十九大、十九屆歷次全會及二十大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導
在局機關2024年度綜合考核工作調度會上的講話
2023-06-04同志們： **黨組對機關綜合考核工作高度重視。今天，我們召開這次會議，主要目的就是落實黨組對這項工作的要求，對今年的綜合考核進行再部署、再推進，進一步明確工作要求、嚴明工作紀律，確保年度綜合考核工作高質量開展、高質
在2024年度年終綜合考核工作動員部署會上的講話
2023-06-05同志們： 經區委同意，今天，我們召開2022年度年終綜合考核工作動員部署會，主要任務是，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，落實省、市、區黨代會有關要求，部署安排年終考核各項任務，研究謀劃
2024年度縣檢察院檢察人員考核工作情況總結
2023-06-05為進一步用好業績考核“指揮棒”，推動以辦案質效、工作實績、隊伍建設為核心的考核管理體系落地落實，XXX縣人民檢察院堅持以司法理念轉變為指引，順應新時代基層檢察之“變”，結合小院實際，圍繞“四大檢察”“十大業務”，制
2024在教育工委黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作會議上的講話
2023-06-14同志們:開展黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作，是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、落實管黨治黨政治責任、推動全面從嚴治黨向基層延伸的重要舉措。今天,我來參加市委教育工委的述
2024局機關工作人員年度考核工作方案
2023-06-16為做好我局****年工作人員年度考核工作，根據《關于做好****年度全市公務員年度考核工作的通知》（*組通字〔****〕**號）、《中共**市委組織部**市人力資源和社會保障局關于做好****年**市事業單位工作人員年度考核和定期
2024公務員平時考核工作季度小結
2023-06-20區*局高度重視公務員考核和結果審核備案工作，認真落實《*省公務員平時考核辦法（試行）》和區委組織部相關工作要求，遵照年初制定的《*區*局公務員平時考核實施方案》，堅持嚴管厚愛相結合的原則，嚴把公務員管理關、考核關，保證
2024書記在全縣（區）年度目標責任考核工作推進會上的講話
2023-06-25同志們：今天，*委、*政府組織召開全*年度目標責任考核工作推進會，主要目的是貫徹落實全市年度目標責任考核工作推進會議精神，分析研判我*在目標任務推進中面臨的嚴峻形勢，著力解決我*在目標任務推進中存在的突出問題，動員全*
2024書記在全縣（區）年度目標責任考核工作推進會上的講話
2023-06-27同志們：今天，*委、*政府組織召開全*年度目標責任考核工作推進會，主要目的是貫徹落實全市年度目標責任考核工作推進會議精神，分析研判我*在目標任務推進中面臨的嚴峻形勢，著力解決我*在目標任務推進中存在的突出問題，動員全*
2024在目標績效考核工作推進會上的講話
2023-07-12同志們：今天會議的主要目的是對表對標上級目標績效考核，查找問題、正視差距，增添措施、補齊短板，全力推進全局目標績效考核工作，力爭在年度目標績效考核中取得好成績。剛才，各機關單位圍繞各自條線考核工作作了發言。總的感
2024縣委副書記在迎接市委半年考核工作會上的講話
2023-07-12*月*日，市委綜合考核組將進駐我縣開展實地考核。剛才，**同志已經傳達了市委考核會議精神，對綜合考核工作進行了解讀和責任分工。下面，我強調幾點意見。一、高站位強化認識半年考核是對全縣各項工作的全面檢查，也是對干部作
2024書記在全縣（區）年度目標責任考核工作推進會上的講話
2023-07-14同志們：今天，*委、*政府組織召開全*年度目標責任考核工作推進會，主要目的是貫徹落實全市年度目標責任考核工作推進會議精神，分析研判我*在目標任務推進中面臨的嚴峻形勢，著力解決我*在目標任務推進中存在的突出問題，動員全*
2024政治素質考核工作交流材料
2023-07-17近年來，我縣始終把政治素質考察擺在干部工作的重中之重，大力培養選拔忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍，針對政治素質考察中存在的標準量化難、方法單一和結果運用不充分的問題，在考法上動腦子，在考實上想辦法，在考準上出實招，經
2024抓基層黨建工作述職評議考核工作匯報
2023-07-18抓基層黨建工作述職評議考核工作匯報 2022年，我縣委把作為壓緊壓實管黨治黨、強基固本政治責任的重要抓手。縣委組織部專門下發通知和工作提示，對述職重點、述評形式、結果運用、整改方向等作出具體安排，要求講清楚
2024公務員平時考核工作匯報
2023-07-19公務員平時考核工作匯報 近年來，我市堅持把公務員平時考核工作作為強化公務員日常管理監督的重要抓手，統籌謀劃、精準施策，突出“三個聚焦”，持續推動公務員平時考核走深走實、見行見效。 一、聚焦選點布局，示范引領
黨總支2024年黨風廉政建設考核工作總結報告（高校）
2023-07-191.我院將各方面工作措施總結如下： 一是要切實發揮好監督員作用。督促所在黨組織及黨員干部認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，用黨的創新理論武裝頭腦，持之以恒推進黨史學習、教育、宣傳，鞏固拓展黨史學習教育成
2024年基層黨組織書記抓黨建述職評議考核工作總結報告
2023-07-19根據《關于開展****年度黨組(黨委)書記黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核的通知》(*直黨通〔****〕**號)精神，結合廳黨組年度黨建工作安排，****年**月**日，廳直機關黨委組織開展了自然資源廳系統****年度基層黨組織
2024黨建述職評議考核工作情況匯報
2023-07-21黨建述職評議考核工作情況匯報 近年來，我縣聚焦“趕考、應考、會考”三道關口，防止出現問題找不準、原因挖不深、點評沒辣味、整改走過場等問題，切實抓實黨建工作述職評議考核，推動基層黨建工作再上臺階。 一、
2024公務員平時考核工作情況匯報
2023-07-21公務員平時考核工作情況匯報 今年以來，我縣積極探索公務員平時考核方法路徑，著力整體規劃、指標設定、結果運用“三個聚焦”，用好“考、評、用”，把功夫下在平時、抓在日常，逐步完善公務員考核評價制度，切實將公務
2024考核工作情況匯報
2023-07-22考核工作情況匯報 今年以來，我市以“干部能力提升年”活動為重點，突出“考人”與“考事”相結合，采取績效考核結果“三掛鉤”，即考核結果與干部年度考核掛鉤，與績效考核獎金掛鉤，與干部選拔任用掛鉤。通過建立“考
2024公務員平時考核工作匯報
2023-07-23公務員平時考核工作匯報 公務員平時考核全面推行以來，我市按照“自主申報+實地調研+擇優評選”原則，選樹建立12個不同行業領域、不同層級的公務員平時考核示范聯系點，不斷探索總結可借鑒、可復制經驗做法，為全市
2024公務員平時考核工作匯報
2023-07-23公務員平時考核工作匯報 近年來，我縣堅持圍繞中心，服務大局，通過“無紙化、全員化、差異化、常態化”考核推動公務員平時考核深入開展，考核質效不斷提升，干部管理日益規范，形成了齊抓共管、同頻共振的良好工作局面
市直機關2024年度黨組織書記抓黨建工作述職評議考核工作情況報告
2023-07-26為深入貫徹落實黨習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神，推動黨的建設高質量發展，根據市委《關于印發〈2021年度基層黨組織書記抓黨建工作述職評議考核方案〉的通知》精神，局黨委高度重視、精心
在目標績效考核工作推進會上的講話
2023-07-28同志們：今天會議的主要目的是對表對標上級目標績效考核，查找問題、正視差距，增添措施、補齊短板，全力推進全局目標績效考核工作，力爭在年度目標績效考核中取得好成績。剛才，各機關單位圍繞各自條線考核工作作了發言。總的感
縣委副書記在迎接市委半年考核工作會上的講話
2023-07-29*月*日，市委綜合考核組將進駐我縣開展實地考核。剛才，**同志已經傳達了市委考核會議精神，對綜合考核工作進行了解讀和責任分工。下面，我強調幾點意見。一、高站位強化認識半年考核是對全縣各項工作的全面檢查，也是對干部作
國企書記在年度督導考核工作會表態發言
2023-07-31各位領導，同志們： 按照集團公司黨委統一部署，集團公司第二督導考核考察組從今天起對**公司黨委工作進行督導考核，主要任務是：工程項目管理專項督查、執紀審查情況專項檢查、黨風廉政建設“兩個責任”考核、紀委書記履職情
公務員平時考核工作表匯編
2023-08-02目錄 年個人平時考核結果匯總表 2 年季度平時考核測評表 3 個人季度加分申請表 3 個人季度工作紀實表 5 個人季度工作計劃表 5 公務員平時考核參考內容 6 公務員平時考核登記表 6 公務員平時考核結果
XX市推動干部考核工作現場會發言材料匯編
2023-08-021.改進考核工作凝聚高質量轉型發展合力·······1 2.探索開展“四合一”考核推動干部考核工作提質增效·3 3.發揮考核工作激勵導向作用助力推動高質量發展···5 4.健全考核評價機制激發高質量發展動力·
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