摘要:好筆桿子網小編為你整理了多篇相關的《體制內6年,痛過哭過,方才悟出這14個職場道理》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在好筆桿子網還可以找到更多《體制內6年,痛過哭過,方才悟出這14個職場道理》。
體制內6年,談不上老江湖,但著實挨過不少錘,痛過哭過方知經驗的可貴。一路走來,從萌新小白成長為霜打白菜,姑且默認自己收獲了些許經驗吧。
以下14點總結,不光適用體制內,對職場新人尤其友好。有些字句過于真實直白,可能引起不適,請謹慎打開
此刻,請勇敢的你,和我一起開始,面對這該死的體制內真相吧!
1、你爸爸還是你爸爸
領導之所以是領導,一定有他的過人之處。
當你覺得一個身居高位的人,身上一無是處,不用懷疑,你看得一定不準。他身上,一定有一些品質是你難以企及的。
2、遇到什么boss、什么同事,比做什么工作還重要
無論什么時代,只要站在風口上,豬都能飛上天。
在體制內,人脈和機遇,就是所謂的風口。先講跟對人,再談做對事。
一個好的領導,能在事業上拉你一把,能讓你少走很多彎路;
和諧的同事關系,和一個良好的工作氛圍,能助你順風順水、一路飛黃騰達。這比你默默無聞、低頭做事重要得多。
3、除非你有升官的能力,野心和魄力,不然不要太積極
“槍打出頭鳥”的道理人人都懂,但不是人人都能做到。
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