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 能力素質(zhì)是機關(guān)干部履職盡責的重要基礎(chǔ)和前提。目前，機關(guān)干部的總體素質(zhì)是好的，但也有部分同志自身能力與擔當?shù)闹厝斡胁罹?，與出大思路、當大手筆有差距，與出精品、當高參有差距，與有發(fā)展、有潛力的要求有差距，這與新形勢新任務(wù)對機關(guān)干部的素質(zhì)要求是不相符的。那么，機關(guān)干部應(yīng)通過哪些途徑縮小自身能力素質(zhì)與工作任務(wù)要求的差距呢？

一、在加強學(xué)習中提高素質(zhì)

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《通曉此“十法”，瞬間拉近能力與崗位差距.docx》

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