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今年以來，縣綜合行政執(zhí)法局堅持黨建“紅色賦能”，深入推進(jìn)“執(zhí)法先鋒”黨建品牌塑造，巧繡城市管理“精細(xì)之花”，走實“人民城管為人民”之路，扎實推進(jìn)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建，堅持以組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、品牌建設(shè)為抓手，聚焦“四化”，突出“四力”，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振、同向發(fā)力，讓“紅色引擎”賦能城市管理和綜合執(zhí)法各項任務(wù)“加速奔跑”。
一、組織建設(shè)“規(guī)范化”，夯實基層堡壘提升“戰(zhàn)斗力”。充分發(fā)揮“一個支部一個堡壘，一個黨員一面旗幟”的模范引領(lǐng)作用，著力建好黨員活動陣地，積極“創(chuàng)先爭優(yōu)”，不斷提升黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化水平。深入推進(jìn)與機(jī)關(guān)共建黨組織交流，形成相融互動的黨建工作合力，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的相互融合共同發(fā)展。深入推進(jìn)與幫扶村貧困黨支部結(jié)對共建，聚力建強(qiáng)幫扶村黨支部、管好黨員隊伍、培育鄉(xiāng)土人才、助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展、幫扶困難黨員群眾、解決突出問題等工作，助推鄉(xiāng)村振興取得實效。深入推進(jìn)與所在轄區(qū)社區(qū)黨組織結(jié)對共建，結(jié)合機(jī)關(guān)黨組織、黨員“雙報到”工作，大力開展“高效便民服務(wù)、智慧信息服務(wù)、社會公益服務(wù)、政策宣講服務(wù)”四大服務(wù)活動，著力提升城市基層黨建引領(lǐng)社會治理能力和水平。
二、作風(fēng)建設(shè)“常態(tài)化”，筑牢廉潔防線提升“約束力”。按照“走在前、作表率”總要求，認(rèn)真落實市委“深入實施‘廉安’工程”總體部署和縣第十三屆一次黨代會有關(guān)清廉**建設(shè)要求，鞏固深化“強(qiáng)轉(zhuǎn)樹”專項行動，加強(qiáng)干部執(zhí)行力建設(shè)，在局機(jī)關(guān)搭建“清廉走廊、食堂廉文化、廉政談話室”等活動載體，創(chuàng)新“五有”（即辦公樓有“廉墻”、辦公桌上有“廉卡”、電腦桌面有“廉屏”、領(lǐng)導(dǎo)干部有“廉檔”、黨員學(xué)習(xí)有“廉群”）廉政文化宣傳陣地建設(shè)，以進(jìn)一步引導(dǎo)全局干部職工在潛移默化中受到熏陶和感染，營造倡廉拒腐的良好氛圍。
三、制度建設(shè)“科學(xué)化”，錘煉過硬隊伍提升“執(zhí)行力”。根據(jù)單位實際情況，合理設(shè)置各項規(guī)章制度，修訂完善《財務(wù)管理制度》《車輛管理制度》《考核制度》《學(xué)習(xí)制度》等，確保局內(nèi)各項工作有章可循、有據(jù)可依，同時把黨風(fēng)廉政建設(shè)和“軍事化”管理作為促進(jìn)隊伍建設(shè)提升有力抓手，將工作作風(fēng)、工作實績、理論學(xué)習(xí)和體能訓(xùn)練效果等納入監(jiān)督考核范圍，形成以考核定獎懲的良性工作機(jī)制，著力打造一支有政治高度、執(zhí)法尺度、服務(wù)溫度、涵養(yǎng)深度、形象亮度和紀(jì)律硬度的綜合行政執(zhí)法“六度”鐵軍，助力城市管理執(zhí)法水平實現(xiàn)整體提升。
四、品牌建設(shè)“特色化”，推進(jìn)業(yè)務(wù)融合提升“服務(wù)力”。立足部門職能、業(yè)務(wù)實際，精心策劃培育“黨建引領(lǐng) 執(zhí)法先鋒”黨建品牌項目，充分利用局機(jī)關(guān)辦公樓走廊和剩余空間，因地制宜打造“一廊兩室”黨建文化陣地，即機(jī)關(guān)黨建文化長廊、黨員活動室和職工閱讀室，內(nèi)容設(shè)置包括“黨、政、法、廉、榮、情”六大板塊、中國精神展示、有聲圖書館等。功能區(qū)分合理，內(nèi)容彰顯特色，成為集黨員教育、文化宣傳、綜合服務(wù)、黨群活動等功能為一體的文化陣地，讓黨建宣傳教育工作融入日常工作生活中，時刻提醒廣大干部職工要以“把黨旗飄在城市中，把黨徽印在人心中”為執(zhí)法導(dǎo)向，精準(zhǔn)把握黨建與業(yè)務(wù)工作結(jié)合點，將黨建工作融入城市街面治理、執(zhí)法“雙提升”、城市精細(xì)化管理等中心工作，不斷增強(qiáng)服務(wù)群眾的能力和水平。
