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2024人才工作經驗交流材料

述職報告 時間:2023-08-06 10:56:01 收藏 WORD下載

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*的發展依靠人才,發展的*成就人才。近年來,隨著我市“城市更新”行動的不斷推進和持續深化,*的顏值、氣質、價值全面提升,吸引越來越多的人才在*大地爭相“涌泉”,各類人才在“如魚得水、如鳥歸林”的人才生態環境中釋放出磅礴力量。全市人才規模總量達到

*萬人,國家級人才創新創業平臺、“星創天地”創建取得積極進展,規上工業企業開展研發活動實現*%全覆蓋??人才這個“關鍵變量”與產業發展、城市發展協同并進,正在轉化為推動高質量發展的“最大增量”。

高位謀篇精準布局

黨管人才構筑高質量發展領先優勢

*年*月*日,市委人才工作會議召開,聚焦全市經濟社會發展大局,舉旗定向,謀篇布局,新思想領航定向,新目標振奮人心,新任務直面挑戰,新要求精準指導,為全市人才工作事業創新發展按下快進鍵。

近年來,我市牢固樹立“一把手”抓“第一資源”理念,加強統籌指導,構建黨管人才新格局,以愛才的誠意、用才的膽識、聚才的良方,推動形成良好人才發展環境。

黨管人才領導體制和工作格局不斷健全。堅定不移貫徹黨管人才原則,壓實黨管人才政治責任,充實市委人才工作領導小組力量,增補市委政研室、市鄉村振興局等*家成員單位,成立*市深化市校合作服務中心,建立市校合作聯席會議制度,指導市縣兩級各部門成立專門人才工作機構,配備人才工作專職人員*名,最大限度地凝聚各級各部門抓人才工作的合力,黨管人才工作格局日益完善。

人才事業頂層設計和體制機制更加科學。聚焦全市經濟社會發展大局,圍繞省校合作、人才發展體制機制改革、人才自主培養、人才發展平臺建設、加強和改進人才服務等重點領域明確一系列新目標新任務;命名*名第三屆市委聯系的高級專家,為*家國家級專精特新企業授牌“市級人才工作基地”,發布*年度主要領導包聯的*項重點人才項目,為今后一個時期人才工作加速發展奠定堅實基礎。

政策體系和戰略規劃愈加明晰。牢固樹立“敢為人先”的工作理念,研究制定人才一攬子政策,不斷以政策制度創新激起人才發展“一池活水”,先后出臺了《*市“十四五”打造一流創新生態實施創新驅動、科教興市、人才強市戰略規劃》《*市進一步推進新時代人力資源服務業高質量發展的工作方案》等“含金量”較高的人才新政,推動全市人才制度政策更加健全、培養體系更加完善,激勵保障更加有力。

加強黨對人才工作的全面領導,是堅持正確方向、做好人才工作的根本保證。*這片改革沃土,已然成為群英薈萃之地,“智力引擎”動能澎湃。

高標推進精確定位

市校合作增強高質量發展創新優勢

“高校科研平臺延伸基地、高校科技成果轉化基地建設就像一場‘及時雨’,解決了長期困擾我們的‘卡脖子’問題,為企業技術升級改造、提高產品附加值提供了廣闊空間。”這是*建邦集團有限公司總經理助理*的心聲,享受到市校合作紅利的不止*建邦集團有限公司一家??

著眼引領帶動全市引才規模、質量、結構全方位大幅度提升,近年來,我市大力實施深化市校合作“雙千工程”,旨在用三年時間,引進*名以上高層次人才,落地*個以上市校合作項目,為高質量發展蓄勢賦能。我市大力度、多領域、深層次推進與省內外高等院校的交流合作,與清華大學、北京大學等高校,簽約推進基地項目*項,引進博士*名(全職*名)、碩士*名;吸納接收實習實訓大學生*余人,就業創業大學生*人,柔性引進高校科研專家*余人,建成省級工程技術研究中心*家、重點實驗室*家,實現了“*大基地”建設全覆蓋和全市規上工業企業開展研發活動全覆蓋。

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