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1.增強責任感、緊迫感和危機感，以“時不我待”的意識、“緊盯不放”的韌勁、“一抓到底”的實功，集中精力補短板、強弱項、揚優(yōu)勢。
2.自主創(chuàng)新“攀高峰”，支持企業(yè)加大研發(fā)投入、開展自主研發(fā)，實施一批創(chuàng)新載體平臺項目。
3.產創(chuàng)融合“跨鴻溝”，瞄準新一輪發(fā)展機遇，促進價值鏈、創(chuàng)新鏈深度融合，促進服務領域和制造領域跨行業(yè)深度融合，推動科技成果就地轉化。
4.數字賦能“搶賽道”，將數字技術深植、厚植產業(yè)鏈條和生產環(huán)節(jié)的全領域全過程，引導更多企業(yè)搭上數字化轉型快車。
5.招才引智“增動力”，充分彰顯城市功能優(yōu)勢，吸引各類人才選擇扎根、筑巢發(fā)展。
6.多維加大普法力度、多元化解矛盾糾紛、多舉推動惠民工程。
7.增強工作緊迫感責任感，拿出超常規(guī)意志、超常規(guī)狀態(tài)，堅決扛好勇挑大梁、多作貢獻的重大責任。
8.招商引資工作既是培育新增長點、擴大優(yōu)質增量的“一號引擎”，也是促進資源要素重組、提升優(yōu)化存量的“關鍵因子”，更是推動經濟高質量發(fā)展的“源頭活水”。
9.落實新發(fā)展理念，推動高質量發(fā)展，基礎在產業(yè)，關鍵靠項目，突破在招商。要把準招商方向，突出招商重點，為高質量發(fā)展構建更加強勁、更可持續(xù)、更抗風險的動能系統。
10.強化“人人都是招商環(huán)境、人人都是營商環(huán)境”的觀念，凝聚“以項目看實績、以項目比高下、以項目論英雄”的共識。
11.保持一顆誠心、熱心、恒心和進取心，勇于克難攻堅，善于謀事成事，真正當好政府的招商員、項目的娘家人、企業(yè)的“店小二”。
12.堅持把營商環(huán)境優(yōu)化升級作為“永不竣工的工程”，著力在認識上再深化、在措施上再加碼、在服務上再優(yōu)化，持續(xù)用力、久久為功，切實以實實在在的舉措推動營商環(huán)境實現大改善、大提升，確保全年營商環(huán)境評價進入全省“第一方陣”。
13.堅定不移向“數”而行、乘“數”而上，加速推進數字產業(yè)化、產業(yè)數字化、數字新基建和數字人才建設，全力推動數字經濟做優(yōu)做強“一號發(fā)展工程”取得更大突破、實現更大跨越。
14.踔厲奮發(fā)、勇毅前行的大比拼，綜合素質、業(yè)務能力的真較量。
15.樹立憂患意識、強化問題導向，細之又細查漏洞、補短板、除隱患、消風險，努力營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。
16.堅持問題導向，帶著問題思考、奔著問題工作，把化解矛盾、破解難題作為打開局面的突破口。
17.好作風似一張金色名片，讓人過目不忘、交口稱贊；好作風也是戰(zhàn)斗力，讓氣更正、心更齊、事則成。
18.閉環(huán)思維的核心是把“做事情”當作面向未來的動態(tài)循環(huán)過程，像是永無止境的螺旋式上升，目的是讓事物在時間軸上更好地迭代發(fā)展。
19.閉環(huán)思維是指完成一項工作或參與某件事情時，不管執(zhí)行效果如何，都要及時、認真地跟蹤、檢查并給發(fā)起人反饋。正所謂“凡事有交代，件件有著落，事事有回音”，約定時間要反饋，階段完成要溝通，做事有始有終有反饋，最后成為一個閉環(huán)。
20.要把“主動抓”與“抓主動”結合起來，增強“主動抓”的意識，拿出“抓主動”的硬招，在特別時期展現特別擔當。
21.保持緊迫感，緊盯改革任務，找差補短，提升改革成效；保持危機感，緊盯改革重點，比學趕超，提升指標位次；保持榮譽感，緊盯改革品牌，總結提煉，提升宣傳影響。
22.以科學之策應對非常之事，以精準之措應對非常之難，態(tài)度更堅決、措施更果斷、行動更迅速，就一定能打贏常態(tài)化疫情防控攻堅戰(zhàn)。
23.與疫情作斗爭，是物質的角力，也是精神的對壘；是實力的較量，也是意志的比拼。越是形勢復雜，越要頭腦清醒；越到吃勁關頭，越要咬緊牙關。
24.決不能等待觀望、各行其是，決不能不愿負責、畏首畏尾，決不能疲疲沓沓、拖拖拉拉，決不能抓而不細、抓而不實。
25.既要有“千磨萬擊還堅勁”的韌勁，也要有“越是艱險越向前”的拼勁，守土有責、守土盡責。
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