體制
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在體制工作，這18條謹記！
2023-02-101.口碑很重要，而且很難改變。先苦一段時間，等大家都認為你吃苦能干，哪怕你慢慢偷懶，大家對你的印象依然是‘‘能干’。同理，打上Xx領導標簽，可能過幾任領導都消除不了。2.體制內，能寫會寫是本事，但成為公認筆桿子是很慘的事。
關于體制內工作的經驗和建議清單
2023-02-101.公務員考試運氣成分很大，考不上不代表能力不行，考上了也不代表天賦超群。去正式的培訓機構，報個正經的培訓班，學個正規的培訓課程，拿出高三一半的精力去學習，剩下的就交給命運。2.考公務員時，別想著“曲線救國”去考異地的
為什么我們這一代體制內年輕人如此艱難？
2023-02-10我們這代體制內人士，主要就是近十來年公務員熱升溫以后，通過公務員考試進入體制內的年輕人，普遍都會有生不逢時的無奈感和今非昔比的落差感。原因很簡單，就是因為自己進入體制內，發現和自己想象的感覺，和當初別人說的情況，和
在體制內，如何逃逸那些人為的“黑洞”？
2023-02-1001 初入機關，躊躇滿志 曾經的你，過五關斬六將，書生意氣、揮斥方遒；及第登科、風光無兩。 初入機關、懵懵懂懂，熱血沸騰、斗志激昂，是不是給自己規劃了三年科長、十年鎮長、二十年市長的成長晉升之路？是不是也想著給父老鄉親
體制內升遷的三大效應
2023-02-10機關講求的是意志和主張的貫徹實施，講求的是上下通暢、政令一致，這在古今中外概莫能外。 在這一要旨下，價值統一、感情相通、“談得來”、“好使喚”，將是領導決定是否提拔重用一個人的關鍵因素。 如果這個被領導器重的人
50條體制內經驗心得
2023-02-101.年輕人初進機關，待人接物說話做事，把握好一個度。既不用力過猛過度表現，也不要羞羞搭搭小家子氣，或懶惰，或驕氣，都不好。大大方方說話，面帶微笑。2.收拾干凈，穿著整潔，不留指甲，每天洗頭，給人一個精神的印象。尤其是頭發干凈，千
體制 | 要化被動為主動
2023-02-10最近發現一個問題，我們很多時候都在被動的“等”。 無論是工作，學習也罷，升遷也好。 思維里很多時候都是被動的，等看別人怎么做，等領導安排，等自然輪到自己。 事實是絕大部分情況下，事情都不是等來的，是自己主動謀劃、積極爭
在體制內，一般干部通常“請不動”領導吃飯，這是為什么？
2023-02-10在機關，一名普通干部，想請單位的領導吃飯，領導通常情況下，都會采取“不賞臉”的態度，這是為什么呢？ 首先，現在機關公務員管理非常嚴格，自從中央出臺8項規定之后，各地都有細化的規定措施。一般情況下，公務員之間，通常不允許相互吃
體制內出身普通的女性，如何打造高質量人脈？
2023-02-10出身普通意味著先天資源不足，高質量代表了精多廣，兩者看似沖突，好像有不可逾越的鴻溝。 實際上，無論什么樣的出身，只要善于經營，方法得當，發展有效人脈，并非難事。 女性發展人脈，不一定要煙酒茶，不一定請客吃飯，從女性特點出發，揚
越來越多的年輕人想要進入體制內，體制內就真的好嗎？
2023-02-10隨著社會的發展，我們的生活越來越好，但是也有了一些新的變化，比如說越來越多的年輕人想要進入體制內，體制內就真的很好嗎？我認為除了要經常加班，總體來說還是不錯了。一方面體制內的工作更加穩定，另一方面體制內的工資待遇都
在體制內實權部門工作，是一種怎樣的體驗？
2023-02-10朋友小A年僅25歲，考進了縣城政府辦重要崗位工作，小A口述： 一、強度大。“5+2，白加黑”是常態。加班讓人身心俱疲，假期基本沒有。 領導半夜12點給你打電話，你也要立刻爬起來。我們就算離開本縣，行程都要跟領導請示。 二、地位
體制內，活成了自己討厭的樣子？
2023-02-10問： 您好，一個人一開始是比較清高的，也能堅持自己的種種原則，可是后來因為屢次碰壁不得不妥協，開始懂得圓滑和世故。 這是否意味著我們背叛了自己？是不是每個人都會變成自己討厭的樣子？答： 什么是背叛？ 沒有標準就無所謂背叛，每
體制內發朋友圈，要避免哪些坑？
2023-02-10我們很多人都有發朋友圈、刷朋友圈的習慣。 朋友圈可以說是我們的一張名片，從一個人的朋友圈中，可以大致推斷出一個人的性格、興趣、愛好、個性、生活狀態等許多內容。 我們在添加了一個朋友的微信以后，都會習慣性地去翻
體制內被人孤立 你必須懂得這些
2023-02-10在體制內工作，除了處理“事”的能力，處理與人的關系的能力也非常重要。如果在團隊中被孤立，被打壓，該怎么辦？進入體制的第二年，我經歷了人生迄今為止最黑暗最痛苦的時期，被部門里幾乎所有人孤立排擠。 那些或明或暗的嘲諷與
體制內女職員堅決要避的4大忌諱
2023-02-10任何一個行業，對于女性的要求，和對于男性的要求，都是不一樣的。 在體制內也一樣，女公務員，現在是體制內的半邊天，但是，公務員這個工作，對女性也是有很多要求的，有些不會寫到單位的規章制度中，但是，如果你沒做到，你的前程會非常堪
體制內如何巧妙地“打太極”？
2023-02-10體制內經常會面臨灰色任務區，某些領導或同事會把本不屬于你干的活推到你頭上。 學會把不屬于自己的工作推掉，俗稱“打太極”，是一個人在體制內生存必須學會的技能。 推工作是個腦力活，要巧妙地推，推完了還讓對方沒有怨言。
體制內十年，我明白了這個道理
2023-02-10時光荏苒，不知不覺在體制內工作了十年多了。十年的青春韶光，可謂是一個人人生中最美好的年華，而我的體制內十年，一直躬耕在基層。“躬耕”這個詞本來出自于諸葛亮的《出師表》“躬耕于南陽”，后來多用于褒義，說某人躬耕于某
體制內高手遇事的9條處理方法
2023-02-101.就事論事，切忌交淺言深 職場就是一個江湖，因為“同一個賺錢的夢想”，很多人才走到一起。 所以，有的人只適合交流、不適合交心。 2.讓領導做選擇題，而不是問答題 跟領導打交道是一門藝術，但也有一些“方法”可循。 比如，工
體制內也有“相貌歧視”？
2023-02-10一、長得好看的人，肯定比路人長相的人前路更順。 沒別的，人類都是視覺動物，都喜歡看得順眼的。 只要不作怪，在單位里的路一般會更好走，領導同事也會更包容、傾向于給更多好機會。 二、同性相吸，異性相斥。單位里，越是長得好
體制內有哪些看起來很蠢，但實際上精妙無比的規定？
2023-02-10在體制內工作的很多人，都覺得體制內有很多弊端，比如效率低下，比如不同工但同酬等等，但實際上，體制內的有些制度，看起來很蠢，很沒效率，但實際上，卻精妙無比，只要你不遵守，事情馬上就會亂套。都有什么呢？ 第一，逐級匯報。這也是體制
女性靠潛規則上位，是不是體制內的捷徑
2023-02-10問：如何看待體制內有的女性靠潛規則上位的現象？這種現象好像還比較普遍，對于女性來講，這是不是職場提升的最快途徑？ 答：職場環境跟學校的環境不一樣。職場上是八仙過海，各顯神通，多元評價。 職場有黑色的部分，也有白色的部分，更
離開后發現，體制內的人脈是最大的謊言
2023-02-10幾年前考公熱還歷歷在目，那才是真正的千軍萬馬過獨木橋，八仙過海各顯神通。 隨著公務員體制改革的推進，人們以為這股熱潮會平息些，然而事實正好相反，這股熱潮并沒有削減的意思，浪潮依舊洶涌。 只是體制是座圍城，有的人要進去
體制內年輕公務員極容易掉入的陷阱（五大坑）
2023-02-10坑1：別人套你的話1）套你的個人信息。如個人家庭情況，背景，資產，工資。 2）讓你信任她。以大媽居多。捧殺。比如夸你，”我只跟你說“，”你別跟別人說哈“一通看似掏心窩的話，實際上啥都沒說，尤其是年輕人，往往就信了，還傻乎乎信任。
過來人的忠告：勸你一定別輕易離開體制！
2023-02-1001 離開體制后，我開始后悔了! 二十多年前，最體面的生活就是端上鐵飯碗，因為那不僅僅意味著穩定，還代表著最優越的生活。而如今，鐵飯碗的內涵似乎在悄然發生變化，它雖然代表著安全、穩定，但也意味著收入不高、缺乏更多的可能
在體制內, 你要學會如何看待工作能力這件事
2023-02-10剛進入體制內的年輕人往往都懷著對未來的美好憧憬，擁有一腔熱血和豪情壯志。 覺得依靠自己的過硬的學歷和工作能力，一定能在仕途上大展宏圖，走上仕途升遷的快車道。 然而工作了三五年后，卻發現現實并不是想象中的那樣： 周
體制內女性如何面對各種流言蜚語？
2023-02-10女性朋友在職場很容易遭遇各種流言蜚語的困擾。 有的人在面對這種情況的時候，也許會無助、委屈、不服、憤怒，各種復雜的心情涌上心頭。 甚至有的人因此得了抑郁癥。職場女性面對流言蜚語的時候，要怎么預防和應對呢？ 1.女
體制內必知的五條潛規則
2023-02-10社會是一個大染缸，職場是一個大熔爐，如果你是選擇了在體制內工作，那么將會有更多潛規則，這些潛規則不可言明，都是用深刻慘痛的教訓換來的經驗總結，不得不讀懂，早學會早受益，明哲保身少受罪。 1.和領導相處的時候，一定要擺清位
體制內如何管理老油條下屬？
2023-02-10問：您好，想問您一個管理上的問題，如果在一個科室，年輕人成為領導，但是科室里有一些老油條、老同志該怎么管理？ 他們在科室呆的時間可能比自己要多的多，而且對年輕人的管理充滿不服，請問這種情況下該怎么管理呢？可以對他們發脾
在體制內，為什么吃虧的總是老實人？
2023-02-11老實就是發揮主觀能動性差。人家都動心眼呢，你老老實實偷懶待著，那不可能有好結果。俗話說天道酬勤啊！ 老實人，也叫“老黃牛”，通常是指那些非常聽招呼、守規矩，領導說啥就干啥，從來不給領導添麻煩，干工作任勞任怨的人。老實
敢于跳出公務員體制外的人，都是些怎樣的人？
2023-02-11最近，單位里一個小年青辭職去了一家律師事務所。說是小年青，其實也已經33、4歲。剛聽到這個消息，我還有點為他惋惜。為人低調踏實，勤奮能干，現在己經做到省級機關一級主任科員，相信用不了很久就可以升到副處長。這樣一個很
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