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聰明

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  • 聰明領(lǐng)導(dǎo)對付刺兒頭員工,根本不用自己動手,3步就能搞定

    2023-02-09

    單位里有個刺頭兒,猖狂到不行,脾氣又臭又硬,敢懟領(lǐng)導(dǎo)、敢罵同事,幾任領(lǐng)導(dǎo)拿他沒辦法,可新領(lǐng)導(dǎo)來了半年,把他收拾得服服貼貼。遇到這樣的員工,是管理者的不幸,也是同事的悲哀,但往往每個單位都有。這種刺兒頭普遍情商比較低,看似

  • 聰明人都是怎么說話辦事的?

    2023-02-09

    1.公開場合的稱呼,一定要合群應(yīng)景。 比如說,你跟領(lǐng)導(dǎo)私底下的關(guān)系很好,生活中都是以兄弟相稱,這沒問題。但是,在公開場合就不行了,一定要按照規(guī)范稱呼領(lǐng)導(dǎo),不能暴露你們的私人關(guān)系,不然于領(lǐng)導(dǎo)于你都是非常不利的。 有的人習(xí)慣

  • 聰明的領(lǐng)導(dǎo)都是如何給下屬派活的?

    2023-02-09

    1、下屬看中什么,就用什么激勵他 領(lǐng)導(dǎo)最常見的派活手法是什么?也許很多人都沒有仔細(xì)思考過。 舉個例子。現(xiàn)在有個宣傳視頻的拍攝任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)找到你,并沒有直接向你派活,而是先對你夸贊了一番,尤其提到了你在宣傳工作上的研究

  • 被領(lǐng)導(dǎo)提拔后,不送禮,聰明人會用這3種方式表達(dá)感謝!

    2023-02-10

    小王是一個剛剛步入職場兩年的年輕職員,經(jīng)過了兩年的努力工作,就在前幾天,終于得到了領(lǐng)導(dǎo)的提拔。這一下可讓小王高興得不得了,于是他鼓起勇氣,在單位的微信群里,發(fā)了一個1000塊的大紅包,想以此來感謝領(lǐng)導(dǎo)的提拔。 可這不發(fā)

  • 領(lǐng)導(dǎo)私下找你談話時,涉及到這3個方面,聰明人會盡早離職

    2023-02-10

    職場中被領(lǐng)導(dǎo)叫去談話,這是一件很常見的事情,也是一件讓人緊張和恐怖的事情。 因為不知道談話的內(nèi)容是什么,未知的事情總是讓人覺得很恐怖,所以更加的讓人忐忑。 有時候,領(lǐng)導(dǎo)找你談話只是單純的工作方面的內(nèi)容,或者是了解一

  • 職場不得罪人的三種方法,聰明人都這么做

    2023-02-11

    在職場中不僅波濤洶涌,而且是暗礁叢生,雖然說冰山表面上看起來冰山很渺小,但在水底下冰山卻是一個龐然大物。 很多人沒有在波濤洶涌中喪生,卻死在暗礁叢生的冰山上,這是非常可惜的,今天我們就來說一說職場中的冰山法則: 一,不

  • 當(dāng)?shù)弥项I(lǐng)導(dǎo)馬上離任,新領(lǐng)導(dǎo)馬上到任。聰明的辦法是什么?

    2023-02-11

    老領(lǐng)導(dǎo)馬上離任,新領(lǐng)導(dǎo)馬上到任,聰明的人往往只會做一點,那就是: 以不變應(yīng)萬變。 為啥這么說呢?最簡單的一個理由就是,鐵打的單位流水的領(lǐng)導(dǎo),平時工作中你可以跟著領(lǐng)導(dǎo)的節(jié)奏走,畢竟上下級的關(guān)系擺在那里,但是你工作上班,究竟是

  • 如何測試下屬是否忠誠?聰明的領(lǐng)導(dǎo)常用這三招

    2023-02-11

    領(lǐng)導(dǎo)最喜歡什么樣的人?肯定喜歡能干事,又忠心的下屬,或者退而求其次,一定要有一個忠心的下屬。與忠誠相比,專業(yè)技術(shù)和辦事能力往往都能一眼看穿,但忠心就很難了。 所謂,畫虎畫皮難畫骨,知人知面不知心。忠心這東西只能通過有

  • 單位里的聰明人不說的4句話

    2023-02-11

    一、怨話 說怨話不如多笑笑! 不要遇到一點小事,就滿世界抱怨老天不公。你可以偶爾發(fā)牢騷,但不能整天抱怨,沒有人喜歡整天對著一張怨婦臉。 你要明白很多時候,抱怨是沒有用的,抱怨一天遠(yuǎn)沒有努力一會的收獲大。所以,努力吧!將

  • 聰明的領(lǐng)導(dǎo)是如何給下屬派活的?

    2023-02-12

    作為一個領(lǐng)導(dǎo),最體現(xiàn)管理智慧的就是安排任務(wù)。愚蠢的領(lǐng)導(dǎo),亂點鴛鴦譜,搞得雞飛狗跳、怨聲載道,一不留神就會引火燒身。聰明的領(lǐng)導(dǎo),安排的井井有條、皆大歡喜,談笑間就把事情搞定。 任務(wù)不能亂安排,如果張冠李戴的話,很容易給

  • 為何聰明的員工不會跟領(lǐng)導(dǎo)走得太近?

    2023-02-12

    處理人際關(guān)系對于職場人來說是比較重要的,如果說你的人際關(guān)系處理得比較好,那么可以利用相關(guān)資源,而對于一些難以完成的合作方案也許會輕而易舉地解決好。 而在職場這個不見刀光的地方,處理好與上下級之間的關(guān)系是尤為關(guān)

  • 在職場一定不能耍的5個小聰明,謹(jǐn)記!

    2023-02-13

    在職場一定不能耍的5個小聰明,謹(jǐn)記!在職場,我們都想成為聰明人,用自己的聰明才智把工作干好,為單位創(chuàng)造價值,為自己晉升加薪創(chuàng)造條件。但是,有的人的聰明勁兒,不是用在如何為單位做貢獻(xiàn)上,而是用在自己的蠅頭小利上,用錯地方,最

  • 聰明機關(guān)干部都在悄悄積累素材,寫材料出活快不加班!

    2023-02-13

    俗話說,巧婦難為無米之炊,我們寫材料也是如此。素材收集是寫作的前期工作,有效的日常積累能為寫作奠定堅實基礎(chǔ)。如果寫材料時苦思冥想、抓耳撓腮,仍然無從下筆、不知所措,其中一個重要原因就是素材積累不夠。那么,我們該如

  • 小忍成大謀:做一匹聰明的野馬!

    2023-02-13

    昨天,通過某篇公眾號推文,讀了一篇文章,深有感觸。【一匹自殺的野馬】文章說,在非洲草原上,有一種不起眼的動物叫吸血蝙蝠。它身體極小,卻是野馬的天敵。這種蝙蝠在攻擊野馬時,常趴在馬腿上,用鋒利的牙齒極敏捷地刺破野馬的腿

  • 聰明的領(lǐng)導(dǎo)都是如何給下屬派活的?

    2023-02-15

    1、下屬看中什么,就用什么激勵他 領(lǐng)導(dǎo)最常見的派活手法是什么?也許很多人都沒有仔細(xì)思考過。 舉個例子。現(xiàn)在有個宣傳視頻的拍攝任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)找到你,并沒有直接向你派活,而是先對你夸贊了一番,尤其提到了你在宣傳工作上的研究

  • 聰明人都是怎么說話辦事的?

    2023-02-15

    1.公開場合的稱呼,一定要合群應(yīng)景。 比如說,你跟領(lǐng)導(dǎo)私底下的關(guān)系很好,生活中都是以兄弟相稱,這沒問題。但是,在公開場合就不行了,一定要按照規(guī)范稱呼領(lǐng)導(dǎo),不能暴露你們的私人關(guān)系,不然于領(lǐng)導(dǎo)于你都是非常不利的。 有的人習(xí)慣

  • 小忍成大謀:做一匹聰明的野馬!

    2023-02-15

    昨天,通過某篇公眾號推文,讀了一篇文章,深有感觸。【一匹自殺的野馬】文章說,在非洲草原上,有一種不起眼的動物叫吸血蝙蝠。它身體極小,卻是野馬的天敵。這種蝙蝠在攻擊野馬時,常趴在馬腿上,用鋒利的牙齒極敏捷地刺破野馬的腿

  • 聰明機關(guān)干部都在悄悄積累素材,寫材料出活快不加班!

    2023-02-16

    俗話說,巧婦難為無米之炊,我們寫材料也是如此。素材收集是寫作的前期工作,有效的日常積累能為寫作奠定堅實基礎(chǔ)。如果寫材料時苦思冥想、抓耳撓腮,仍然無從下筆、不知所措,其中一個重要原因就是素材積累不夠。那么,我們該如

  • 聰明機關(guān)干部都在悄悄積累素材,寫材料出活快不加班!

    2023-02-17

    俗話說,巧婦難為無米之炊,我們寫材料也是如此。素材收集是寫作的前期工作,有效的日常積累能為寫作奠定堅實基礎(chǔ)。如果寫材料時苦思冥想、抓耳撓腮,仍然無從下筆、不知所措,其中一個重要原因就是素材積累不夠。那么,我們該如

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