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今年以來，市紀委監(jiān)委堅持把優(yōu)化營商環(huán)境作為應變局開新局的關鍵之舉，把凈化政治生態(tài)作為優(yōu)化營商環(huán)境的重要保障，錨定“全省第一、全國一流”的目標，深入實施“護航”“暖心”“清風”三項工程，助力**優(yōu)化營商環(huán)境。
一、實施“護航”工程，筑牢企業(yè)安心經(jīng)營的紀法屏障
一是正負清單定邊界。針對公職人員把握不好政商交往邊界、心中有顧慮、履職不主動等問題，從就餐、報銷等具體事、疑難事著手，列出政商交往正面、負面清單，劃出服務企業(yè)的紅線，打消公職人員顧慮，督促全市黨員干部守住底線、把好分寸，依規(guī)依紀依法履行職責，推動構(gòu)建親清政商關系。
二是專項行動疏堵點。組織開展“訪企業(yè)·解難題·送溫暖”活動，堅持“有求必應、無事不擾”，深入走訪各類企業(yè)656家，公示監(jiān)督電話，了解企業(yè)訴求，既當“監(jiān)督員”又當“服務員”，為企業(yè)解決急難愁盼問題74個，為企業(yè)健康發(fā)展保駕護航。在全市紀檢監(jiān)察機關確定353名企業(yè)“護航員”，在重點企業(yè)中選聘75名廉情監(jiān)督員，打通問題反映綠色通道。開展護航企業(yè)發(fā)展專項監(jiān)督行動，對市直24個優(yōu)化營商環(huán)境職能部門開展監(jiān)督檢查，全面查找優(yōu)化營商環(huán)境工作責任不到位、作風不扎實等問題，通過自查自糾、反饋整改、約談提醒等方式，進一步壓實責任，推動各項政策落地見效，以精準監(jiān)督、靠前監(jiān)督助力**營商環(huán)境持續(xù)提升。
三是有求必應解難題。印發(fā)《關于優(yōu)化營商環(huán)境重難點問題的解決機制》，采取個人直辦、專班分辦、分類交辦、單位承辦“四辦”工作機制，堅持一企一策、一事一議，精準為企業(yè)解難題，著力構(gòu)建職責清晰、銜接有序、運轉(zhuǎn)高效的優(yōu)化營商環(huán)境問題解決機制。創(chuàng)新打造“親清政商智慧平臺”系統(tǒng)，積極探索試行以網(wǎng)絡平臺和大數(shù)據(jù)信息構(gòu)建親清政商關系的新模式、新路徑，讓企業(yè)反映問題“一鍵直達”。將護航員的照片、職務和聯(lián)系方式清晰地標注在系統(tǒng)“護航地圖”欄目上，讓企業(yè)感受到“問題有人管、意見有人聽、利益有人護”。全國工商聯(lián)促進“兩個健康”工作現(xiàn)場會期間，該平臺受到與會領導和嘉賓的高度贊賞，成為全國現(xiàn)場會的一大亮點。
二、實施“暖心”工程，激發(fā)黨員干部擔當作為的服務熱情
一是開展澄清正名。注重激勵保護干部，常態(tài)化開展澄清正名，對受到誣告陷害或者錯告的黨員干部，全市各級紀檢監(jiān)察機關通過書面澄清、當面澄清、會議澄清和通報澄清等方式為黨員干部澄清正名，持續(xù)釋放為擔當者擔當、為負責者負責的強烈信號。
二是深化暖心回訪。根據(jù)受處分黨員干部違紀違法性質(zhì)、處分類型及處分期間個人表現(xiàn)等情況，對受處分干部進行暖心回訪，對受處分縣級干部“一對一”談話全覆蓋，幫助受處分黨員干部放下思想包袱、提振精氣神，把服務企業(yè)工作做得更優(yōu)。
三是做實以案促改。持續(xù)強化案件震懾作用，選取政商關系不親不清、“圍獵”和甘于被“圍獵”等違紀違法案件，深入開展優(yōu)化營商環(huán)境以案促改，督促推動有關職能部門深化改革、健全制度、強化監(jiān)督，不斷增強服務意識，優(yōu)化干部作風，提高企業(yè)滿意度。
三、實施“清風”工程，涵養(yǎng)優(yōu)質(zhì)寬松的營商環(huán)境
一是亮劍涉企腐敗行為。開展涉企問題線索起底行動，對2020年以來涉及損害和影響營商環(huán)境問題線索進行全面排查，對破壞營商環(huán)境行為優(yōu)先處置，線索具體清晰的快查快辦快結(jié)，反映強烈、影響惡劣的重大典型問題提級辦理，實現(xiàn)涉企問題線索包干清零，確保企業(yè)、群眾反映的問題事事有回應，件件有落實，釋放懲處涉企腐敗的強烈信號。
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