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XX市人社局勞動監(jiān)察勞務中介專項整治行動實施方案
針對當前勞務中介市場存在的突出問題，為進一步規(guī)范職業(yè)中介、勞務派遣等人力資源服務活動和用人單位招用工行為，維護人力資源市場良好秩序和健康有序發(fā)展，決定自即日起至10月，在全市集中開展勞務中介專項整治行動，特制定本實施方案。
一、工作目的
按照上級統(tǒng)一部署，全面開展勞務中介專項整治行動，進一步規(guī)范人力資源服務活動和用人單位招用工行為，整治各類人力資源市場違法違規(guī)行為，防止發(fā)生各種風險，維護公平、規(guī)范、競爭有序的人力資源市場秩序，促進我市人力資源合理有序流動，為促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)營造良好環(huán)境。
二、整治范圍
各類勞務中介亂象，重點整治未經許可擅自從事職業(yè)中介活動或經營勞務派遣業(yè)務、人力資源服務機構發(fā)布虛假或含有歧視性內容招聘信息、以“返費”等方式哄抬或操縱人力資源市場價格、向勞動者收取押金、假外包真派遣、網絡招聘服務中未經企業(yè)認證可發(fā)布職位、對用人單位資質和招聘信息真實性與合法性審核把關不嚴、個人信息泄露等違法違規(guī)行為。
三、重點任務
（一）加強人力資源市場監(jiān)管。嚴格落實勞務派遣經營許可、人力資源服務許可和備案制度，嚴把市場主體“準入關”和“管理關”。全面應用廣東省勞務派遣管理信息系統(tǒng)，動態(tài)監(jiān)測勞務派遣單位行政許可、勞動用工、社會保險等情況。組織開展2023年度人力資源服務機構年度報告公示工作，開展“返費”自查，全面摸排有關情況，建立動態(tài)監(jiān)管臺賬。結合“雙隨機、一公開”監(jiān)督檢查制度，重點核查代工企業(yè)較集中和企業(yè)招用工矛盾突出、網絡招聘服務活動活躍地區(qū)的人力資源服務機構業(yè)務開展情況，依法處理違法違規(guī)行為。
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