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近年來,XX黨支部始終堅(jiān)持“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,深入推進(jìn)組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、黨內(nèi)組織生活標(biāo)準(zhǔn)化、黨員作用發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)化、黨員教育管理標(biāo)準(zhǔn)化、保障機(jī)制建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化“五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè),讓黨建工作有硬度、深度、溫度、尺度和純度。創(chuàng)建“黨建引航 融惠城鄉(xiāng)”黨建品牌,總結(jié)提煉踐行“點(diǎn)、線、面”支部工作法,推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的一體化融合、一體化推進(jìn),實(shí)現(xiàn)黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展,業(yè)務(wù)助力黨建前行。
(一)推進(jìn)組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化,讓黨建工作有硬度。一是強(qiáng)化支部班子建設(shè),大力實(shí)施“頭雁”工程,三任支部書記一張藍(lán)圖繪到底,接續(xù)奮斗,率先垂范,帶頭開展業(yè)務(wù)營銷,既當(dāng)指揮官又當(dāng)排頭兵。二是創(chuàng)建黨建品牌。充分發(fā)揮青年黨員開拓創(chuàng)新、敢于吃苦精神,創(chuàng)建了“黨建引航 融惠城鄉(xiāng)”黨建品牌,被費(fèi)縣農(nóng)商銀行黨委授予“十佳黨建品牌”,入選全省農(nóng)商銀行黨支部品牌創(chuàng)建典型案例、黨建工作優(yōu)秀案例。三是總結(jié)提煉“點(diǎn)、線、面”支部工作法。“點(diǎn)”就是抓支點(diǎn)、脫盲點(diǎn)、搶占制高點(diǎn),打造堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘;“線”就是黨員作為主線,握緊風(fēng)箏線、走好斑馬線、不觸高壓線;“面”就是實(shí)現(xiàn)“全面爭先、全面過硬、全面進(jìn)步、全面先鋒”,通過狠抓支部工作法落實(shí),促進(jìn)黨建工作落地生根。
(二)推進(jìn)黨內(nèi)組織生活標(biāo)準(zhǔn)化,讓黨建工作有深度。一是嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”、主題黨日等制度,扎實(shí)做好“第一議題”制度,開展豐富多彩的主題黨日活動。專門抽調(diào)兩名黨員定期到許家崖大集開展流動金融服務(wù),使農(nóng)商銀行流動服務(wù)車成為支部與群眾的連心車,已連續(xù)開展了5年,平均每月1次,日均辦理業(yè)務(wù)110筆,業(yè)務(wù)金額300余萬元。二是高質(zhì)量召開組織生活會。用“活”組織生活,支部委員之間、支委與黨員之間開展談心談話,讓黨員說出“心里話”,增強(qiáng)黨員凝聚力。定期召開組織生活會,全體黨員圍繞主題深刻對照檢查,深入查擺分析問題,開展批評與自我批評,促進(jìn)工作提升。三是抓實(shí)做好“兩項(xiàng)監(jiān)督”。認(rèn)真開展黨支部監(jiān)督和黨員民主監(jiān)督,簽訂支部書記監(jiān)督主體責(zé)任書、黨員監(jiān)督保證協(xié)議書等,制作監(jiān)督內(nèi)容學(xué)習(xí)卡、提示牌、工作手冊,提高黨內(nèi)監(jiān)督主動性。
(三)推進(jìn)黨員作用發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)化,讓黨建工作有溫度。一是扎實(shí)開展黨建共建。與12個(gè)企事業(yè)單位、社區(qū)(村委)等開展共建,助力打造“讓信用看得見、鄰里是關(guān)鍵、致富幫得上”的百姓銀行。與臨沂市派駐第一書記幫扶村朝陽村共建,建設(shè)紅色金融驛站,實(shí)現(xiàn)百姓衛(wèi)健、民政、金融等一站辦理。二是推動黨員創(chuàng)先爭優(yōu)。開展“全員業(yè)務(wù)大比武”活動,黨員主動成立“攻堅(jiān)”小組,在黨員的帶頭下,支行全體人員“擰成一股繩”,拼服務(wù)、比效率、爭市場。三是創(chuàng)新服務(wù)方式,助力鄉(xiāng)村振興。建立農(nóng)戶、個(gè)體工商戶、小微企業(yè)、城鎮(zhèn)社區(qū)居民“四張清單”,大力推廣小額普惠貸款“無感授信-有感反饋”模式,覆蓋全轄居民。
(四)推進(jìn)黨員學(xué)習(xí)教育管理標(biāo)準(zhǔn)化,讓黨建工作有標(biāo)尺。一是堅(jiān)持“兩學(xué)一做”常態(tài)化教育。堅(jiān)持每月兩次集中學(xué)習(xí),每年開展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、農(nóng)信“大挎包”精神、革命文化、社會主義先進(jìn)文化等“五項(xiàng)”教育,充分發(fā)揮沂蒙老區(qū)紅色資源優(yōu)勢,組織黨員到孟良崮、大青山等紅色基地接受教育,提高黨員黨性修養(yǎng)。二是扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育。在認(rèn)真做好“四史”自學(xué)的基礎(chǔ)上,精心謀劃組織黨史宣講、觀看21部愛國影片、“我來講黨課”等學(xué)習(xí)活動,用好“線上+線下”組合拳,增強(qiáng)黨史學(xué)習(xí)吸引力。開展“送戲下鄉(xiāng)”文化惠民活動,將精彩的文化節(jié)目、豐富的金融知識和急需的金融服務(wù)送到群眾家門口,累計(jì)組織演出21場、惠及2200戶百姓。三是加強(qiáng)黨員紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。建立員工“八小時(shí)”之外監(jiān)督機(jī)制,與每位員工家屬簽訂《親屬監(jiān)督員工行為承諾書》,真正做到在單位用心、和同事交心、讓家人放心。設(shè)計(jì)廉政親情寄語墻,營造風(fēng)清氣正的家庭氛圍、筑起拒腐防變的防線。
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