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正骨專家合同范本 第1篇
甲方:
乙方:
根據《^v^執業醫師法》等有關法律規定，甲乙雙方在*等自愿、協商一致的原則下，立此合同：
甲方因工作需要聘用乙方為_______。
一、聘用合同期限：
自 年 月 日至 年 月 日為有期限合同。 合同到期，雙方可續簽或根據雙方約定重新簽約。
二、崗位職責與工作要求
1、甲方安排乙方在 工作。
2、乙方需持有崗位要求的專業技術資格證書并注冊（備案）至本機構；
3、乙方需遵守國家的法律、法規，遵守甲方各項規章制度，按時按質完成工作任務。
三、工作報酬
1、甲方經與乙方約定勞務報酬實行績效（≥ _______％）年薪制；
2、乙方享有參加民主管理、獲得獎勵等權利。
四、聘用合同的終止、解除及違約責任
聘用合同的終止：
1、聘用合同期滿的；
2、本部被撤消或解散的。
聘用合同的解除：
1、受聘人員醫師定期考核不合格，甲方可以解除聘用合同；
2、甲方未按照約定支付報酬，乙方可單方終止合同。因故解除合同由責任方負責。
五、經濟補償
1、雙方任何一方違約給對方造成經濟損失，都要承擔經濟責任，具體賠償金額，應根據違約的責任大小和給對方造成的經濟損失情況確定；
2、因乙方原因要求提前解除合同，應提前一個月通知甲方并退回已支付報酬。
六、雙方認為需要約定的其他事項
1、本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，注冊備案機關一份。
2、本合同經甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方:
乙方:
正骨專家合同范本 第2篇
事故處理協議書
本協議為一次性終結處理協議，本協議為雙方平等、自愿協商之結果，是雙方真實意思表現，雙方簽字之日為本協議生效之時。
甲方：王云飛（***353）
乙方：譚德方（***469）
譚德方（女 1975年3月29日，重慶市永川區沱鎮江永存木匠灣村民小組），由于在下班期間不慎摔傷，經雙方協調：
1、給予譚德方醫療費補償38000元（叁萬捌仟元整）。
2、見證方本著人道主義精神，一次性給予譚德方20000元（貳萬元整）善后救助費。
3、在譚德方收到上述款項后，此事處理即告終結，雙方之間對于后事概不追究。
4、協議簽字后，雙方保證不再以任何理由、任何借口向上級司法機關上訴，不得追究另一方的一切法律責任。
5、本協議為一次性終結處理協議，本協議為雙方平等、自愿協商之結果，是雙方真實意思表現，雙方簽字之日為本協議生效之時。
6、本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，見證人存檔一份，具有同等的法律效力。
甲方： 乙方：
簽字時間： 年 月 日
正骨專家合同范本 第3篇
工傷事故原因分析及整改措施
一、事故發生經過：
3月5日下午2:00左右，**車間木工***在堆積厚度為70公分的木板上開料，開料過程中從木板上跌落到地面，開好的料也隨之墜落砸到***左腳腳面，事故發生后立即送市人民醫院，經檢查診斷為左腳骨蛇形骨折。
二、事故原因分析：
1、員工的安全意識不強，對安全的警惕性不夠，注意力不集中，在高處作業又未注意周邊所處環境，因踩空或踩滑導致操作失誤跌落到地面，木料被帶落到地面造成物體打擊二次傷害，最終造成左腳骨折的工傷事故。
2、管理人員對員工的安全預防糾正、對崗位工作中的安全隱患沒有引起高度重視。
3、未穿戴任何勞保用品，未對受傷部位起到安全防護作用。
三、處罰：
1、***因本人操作不當導致自身發生工傷，造成較大工傷事故，給公司及個人帶來較大損失，為了警示其本人和公司其他員工，根據公司《員工手冊》第條“因操作不當導致自身工傷或他人工傷者”之規定，公司決定給予***罰款300元之處罰并嚴重警告一次；
2、事故的發生不僅是員工安全意識淡薄、缺失，同時也是管理者管理責任不到位、監督不力。為了提高生產安全和安全責任意識，根據《過失責任追究管理辦法》第7條“工作過失責任人造成直接經濟損失的 ??，分直接責任人、間接責任人和領導責任，視情況由公司研究決定責任分配”之規定，公司決定給予**車間安全生產現場管理者車間主任***罰款100元。（以上罰款全部在4月份工資中抵扣）
四、整改措施：
1、嚴禁木工在堆高的木板上開料作業。
2、管理人員隨時監督發現有違規作業的，立即糾正培訓，對屢教不改的要進行處罰。
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