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今年以來，*公司嚴格按照省、市公司的決策部署，深入開展全體員工素養提升活動，引導廣大員工堅定理想信念、弘揚光榮傳統，賡續紅色血脈、鼓足奮斗精神，為推動公司高質量發展貢獻力量。
一、開展情況
一是深入開展集中學習。“線上+線下”相結合的方式，“線上”以遠程在線教育為載體，充分利用“學習強國”、“石化黨建”、“奮進石化”等學習平臺，進行碎片化學習和個人自學。“線下”通過“三會一課”、主題黨日活動、工作例會、班組會等載體，組織全體員工深學細悟習近平總書記有關精神素養提升的重要論述和視察勝利油田重要指示精神。結合黨史學習教育常態化長效化，持續學習黨的二十大精神，原原本本研讀黨的二十大報告等文件精神。
二是組織開展討論交流。結合主題黨日活動，組織員工緊密結合自身工作實際，圍繞“同先輩比，我們身上少了什么”“同先輩比，我們身上多了什么”“同習近平總書記對新時代中國青年的期望和時代與企業發展要求比，我們需要充實什么”“在打造基業長青安徽石油新征程中，立足崗位，我們能干什么”等問題，廣泛開展大討論，引導公司員工在與先輩思想“連線”中觸及靈魂、找到差距，進一步清晰認識自己崗位職責和工作要求，對標職責和要求查找自身的不足和短板，找到自己差距在哪，存在問題的根源在哪，有針對性地提高整改措施。
三是立足崗位建功立業。緊緊圍繞公司生產經營工作，聚焦服務提升百日競賽、治破治舊、物品定置、環境衛生等重點領域，深入開展“牢記囑托、再立新功、再創佳績，落實二十大”主題行動，引導廣大員工主動認領工作任務，結合公司工作要求和目標任務，有針對性提出1－2個個人年度工作目標，將公司層面大戰略分解為自身崗位小目標，馳而不息提升對企業中心工作的大局貢獻度，促進各項工作得到有力有序推進。
二、工作成效
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