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廉政風險分析評估報告
第一篇:廉政風險分析評估報告
廉政風險分析評估報告
今年以來,市教育體育局按照市委、市政府《關于在全市推行廉政風險防范管理工作實施意見》的統一部署和要求,緊密結合部門實際,突出重點崗位和關鍵環節,采取自己找、群眾幫、領導點等方式,認真排查廉政風險點。同時,結合活動開展,將科室工作職責編印成冊,對重點事項流程進行了公開,對排查出的各類廉政風險進行了梳理分類預警。現就主要廉政風險進行自我評估并報告如下。
一、主要風險點及表現形式
(一)思想道德風險內容及形式
主要表現為:極少數干部政治學習浮躁,政治大局觀念還不強;極少數干部廉潔自律、以身示范的作用不夠突出;個別干部一崗雙責的意識不強,對一些不廉現象不說不管;少部分干部為民服務意識不強,服務態度和水平不能讓群眾滿意等等。主要防控措施:扎實進行“五型機關”建設,尤其是努力打造廉潔型機關,通過環境影響和促進干部自律;不斷完善機關長效學習機制,抓住關鍵,切中薄弱環節;突出警示性談話和教育,經常請市紀委監察局或市檢察院領導進行集體談話,組織到監獄、雙規室等地方進行參觀。
(二)崗位職責風險內容及形式 教育體育事業是否全局謀劃、科學發展,是否突出“四個轉變”,促進均衡健康快速發展。
1、重大事項決策風險內容及形式。風險點主要表現為:重大事項是否進行了科學的可行性論證,是否經過了黨委會集體民主性討論,是否自覺接受紀委監督。防控措施是制定重大事項決策制度,嚴格執行制度、履行程序,堅持重大決策集體討論。創新思路,重大事項決策前及時進行穩定風險和廉政風險雙評估。
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