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清廉主題匯報材料匯編
(12篇)
目錄
1.打造“六新”清廉文化體系（銀行黨委書記、行長）
2.打造清廉金融文化涵養良好金融生態（銀保監局黨委委員、紀委記
3.弘揚紅船精神建設清廉xx（市委書記）
4.堅持“三不”一體推進深化清廉醫院建設（醫院黨委副書記、紀委書記）
5.建設清廉xx推動高質量發展（市委書記）
6.金融清廉文化涵養發展好生態（銀行紀委書記）
7.緊扣高質量發展主題推進清廉xx建設（紀委書記監委主任）
8.努力打造海晏河清的清廉xx（市委書記）
9.強化審計監督保障，建設清廉自貿港（審計廳黨組書記）
10.全面深入推進清廉xx建設（市委書記）
11.鑄造忠誠清廉品格努力成就偉大夢想（應急管理廳黨委書記）
12.準確把握“三不”內涵要求推進清廉金融文化扎根xx（銀保監局黨委委員、紀委書記）
打造“六新”清廉文化體系(銀行黨委書記、行長)
清廉文化是無形的，卻也是鮮活的、具體的、有力的。xx銀行xx分行積極適應形勢發展變化，著力打造“六新”清廉文化體系。
打造“六新”清廉文化體系
落實監管“新要求”，提升履職盡責質效。嚴格落實與監管部門“零物質往來”鐵律。將《北京銀行業保險業清廉金融文化建設工作規劃》要求深度融入分行合規文化工作，將清廉理念嵌入業務流程、內部控制、合規管理等經營發展全過程、各環節。認真貫徹《關于銀行保險機構員工履職回避工作的指導意見》《關于預防銀行業保險業從業人員金融違法犯罪的指導意見》等制度規定。高管人員選拔統籌考慮工作實績、風控合規和廉潔從業情況，防止“帶病提拔”。
培育互聯“新模式”，打造內外監督合力。制發《共建xx分行清廉金融文化倡議書》，引導全行主動融入清廉金融文化建設大局，多維度開展清廉金融文化建設探索實踐。與業務合作伙伴開展清廉金融文化共建，傳遞清廉金融理念。聘請紀檢機構、企業人士擔任外部監督員，暢通監督渠道，提高監督成效。在分支機構相關營業場所擺放“清廉金融文化名片”，亮明廉潔從業身份，并在網點電子宣傳屏、海報充分展示清廉金融文化建設要求，打造“陽光監督”。
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