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續(xù)簽酒店合同范本 第1篇
甲方：
乙方：
____與____先生通過(guò)友善協(xié)商，在相相互信、互相尊重和互惠互相有利的原則基礎(chǔ)上，雙邊得到以下協(xié)議：
一、甲乙雙邊在合乎雙邊并肩好處的前提下，就公司管理咨詢業(yè)務(wù)合作等問(wèn)題，自愿結(jié)成戰(zhàn)略合作火伴關(guān)系，乙方為甲方供給業(yè)務(wù)資源，輔佐甲方推成業(yè)務(wù)與成就，成功實(shí)現(xiàn)雙邊與客戶方的多贏局面。
二、乙方為甲方供給業(yè)務(wù)機(jī)緣時(shí)，應(yīng)嚴(yán)明守舊甲方與客戶方的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)隱蔽的事，不能因己方端由泄漏甲方或客戶方經(jīng)濟(jì)活動(dòng)隱蔽的事而使甲方經(jīng)濟(jì)活動(dòng)信用遭受損害到。
三、甲方在接納乙方供給的業(yè)務(wù)機(jī)緣時(shí)，應(yīng)依據(jù)自身實(shí)在的力量量力而行，的確沒(méi)有辦法實(shí)行或困難程度較大、難于把握時(shí)應(yīng)推誠(chéng)相見(jiàn)、坦誠(chéng)相告并求得乙方的諒解或輔佐，不能在有經(jīng)驗(yàn)比不過(guò)的事情狀況下隨便許諾，因此使乙方客戶關(guān)系遭受損害到。
四、乙方為甲方供給公司管理咨詢業(yè)務(wù)機(jī)緣并輔佐得到的，甲方對(duì)付出相應(yīng)的信息資源花銷?；ㄤN付出的額數(shù)視乙方從業(yè)務(wù)得到及實(shí)行過(guò)程中所起的效用而定，原則上按實(shí)際收費(fèi)錢數(shù)的一定百分率執(zhí)行，按實(shí)際到賬的階段與錢數(shù)付出，具體為每每到賬后的多少個(gè)辦公日內(nèi)付出。
五、違約責(zé)任：
1、合作雙邊從業(yè)務(wù)實(shí)行過(guò)程中，如因己方端由導(dǎo)致合作方、客戶方經(jīng)濟(jì)活動(dòng)信用或客戶關(guān)系遭受損害到的，受損方除可迅即單方面去掉消除合作關(guān)系外，還可提出一定一定的數(shù)目的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償要求。同時(shí)，已經(jīng)成功實(shí)現(xiàn)尚未終了的業(yè)務(wù)中應(yīng)當(dāng)付出的有關(guān)花銷，受損方可不再付出，致?lián)p方則還應(yīng)接著履行付出義務(wù)。
2、甲方在付出信息資源花銷時(shí)，如未按約定付出乙方款子的，每延緩一天增加對(duì)付錢數(shù)的5百分之百，直到該筆錢數(shù)的全額截止。
六、爭(zhēng)議處置：如發(fā)生爭(zhēng)議，雙邊應(yīng)積極協(xié)商解決，協(xié)商不了的，受損方可向杭州市仲裁委員會(huì)提出請(qǐng)求仲裁處置。
七、本協(xié)議管用期暫定一年，自雙邊代表(乙方為本人)簽名之日起計(jì)算，即從____年__月__日至____年__月__日止。本協(xié)議到期后，甲方對(duì)付未付的信息資源花銷，應(yīng)接著按本協(xié)議付出。
八、本協(xié)議到期后，雙邊均未提出終止協(xié)議要求的，視作均答應(yīng)接著合作，本協(xié)議接著管用，可不另續(xù)約，管用期延長(zhǎng)一年。
九、本協(xié)議在執(zhí)行過(guò)程中，雙邊覺(jué)得需求補(bǔ)給、改變的，可締結(jié)補(bǔ)給協(xié)議。補(bǔ)給協(xié)議具備同樣法律效勞。補(bǔ)給協(xié)議與本協(xié)議不完全一樣的，以補(bǔ)給協(xié)議為準(zhǔn)。
十、本協(xié)議經(jīng)雙邊蓋章后發(fā)生效力。本協(xié)議一式貳份，甲乙雙邊各持一份，具備同樣法律效勞。
甲方：
乙方;
年月日
續(xù)簽酒店合同范本 第2篇
經(jīng)營(yíng)地址
居民身份證號(hào)
出生日期 年 月 日
家庭住址
郵政編碼
戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng) 鎮(zhèn) 村
根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同 年 月 日生效， 年 月 日終止。
其中試用期至 年 月 日止。
勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以內(nèi)的，試用期不得超過(guò)某日;勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上1年以內(nèi)的，試用期不得超過(guò)某日;勞動(dòng)合同期限在1年以上2年以內(nèi)的，試用期不得超過(guò)某日;勞動(dòng)合同期限在2年以上的，試用期不得超過(guò)6個(gè)月。
第二條 乙方擔(dān)任崗位 (工種)工作。
乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并即時(shí)脫離工作崗位。
甲乙雙方對(duì)乙方崗位(工種)的其他約定
第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生，食品安全衛(wèi)生，服務(wù)規(guī)范，職業(yè)道德，職業(yè)技能，甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。
第四條 甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。
甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
第五條甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立，健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范，質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。
乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，防止服務(wù)質(zhì)量事故。
乙方違反服務(wù)規(guī)范，勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度，出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故，甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的'規(guī)定進(jìn)行處理。
第六條 甲方采用以下形式向乙方支付工資：
(一)月工資元，試用期間月工資 ，甲方每月 日前向乙方支付工資。
(二)日工資元，試用期間日工資 ，甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月 日
甲方由于經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足使乙方待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為 元
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