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近年來，**縣深入學習貫徹習近平總書記關于青年工作的重要論述，以“黨建帶團建”為核心，統籌推進“強基、鑄魂、成才、建功”四大工程，引領廣大團員青年從黨領導的百年青年奮斗史中汲取奮進力量，為實現**經濟社會高質量發展貢獻青春智慧。
一、凝心聚力狠抓基層，增強基層團組織的向心力
一是全面深化從嚴治團，推動基層團組織建設新發展。擴大團組織有效覆蓋，指導新建機關企事業單位和“兩新”團組織172家。打造導江鄉“團代表聯絡站”作為**市第一個鄉級團代表聯絡站和**市第一批“青創農場”示范點。整合多方資源，打造“青年之家”“青創農場”和少先隊校外實踐教育基地等平臺，拓展團、隊組織活動陣地，增強歸屬感。
二是全面加強團教協作，注入學校領域團、隊組織新活力。堅持“全團抓學校”，嚴把入團關，統籌分配發展團員編號至各中學，嚴抓發展編號相互擠占、挪用。落實全團帶隊工作責任，將少先隊工作納入教育系統黨建工作部署和年度考核，落實少先隊大隊輔導員享受學校中層正職待遇，推動少先隊輔導員工作向規范化、制度化、責任化發展。印發《**縣中小學少先隊“紅領巾獎章”實施辦法（試行）》，建立健全分批入隊、分段教育、分級激勵、推優入團的階梯式成長激勵體系。每年下撥6000元工作經費用于支持我縣2所少先隊名師工作室建設，助推**縣少先隊工作邁上新臺階。
三是全面強化團、隊干部隊伍建設，激活基層團、隊組織發展新動力。舉辦“青春引擎”暨村（社區）團支部培訓班和少先隊輔導員培訓班，以“理論學習+實地考察”形式，不斷開拓團、隊干部的創新思維。印發《**縣“智慧團建”系統工作指引》，每年組織開展“智慧團建”系統培訓，切實加強系統管理員業務能力。實施鄉鎮團委書記和少先隊輔導員述職評議制度，增強團、隊干部的責任意識。
二、聚焦“為黨育人”宗旨，鑄牢紅色信仰的賡續傳承
一是強化思想教育，筑牢理想信念。打造**縣“青年大學習”“紅領巾閱讀”文化品牌，構建“導學、講學、研學、比學、踐學、督學”六位一體的學習體系，推動思想政治建設展現新風貌。2022年圍繞黨的二十大與共青團建團100周年兩大主題，指導全系統開展“喜迎二十大、永遠跟黨走、奮進新征程”“喜迎二十大，爭做好隊員”等主題鮮明、內容豐富的教育實踐活動約200場，近萬名團員青年、少先隊員參與其中，在全縣引起一陣“青春獻禮”“紅領巾心向黨”的熱潮。
二是踐行榜樣力量，傳遞榜樣精神。推薦優秀集體、個人參加區、市級各項選樹活動，并開展縣級“青年大學習”工作先進個人、優秀青年志愿者、“兩紅兩優”和少先隊“三優”等評選活動，選樹出區、市、縣優秀個人671人，優秀集體185個，用榜樣精神激勵團員青少年堅定理想信念，展現新時代青少年的責任與擔當。
三是加強網絡引導，擴大宣傳深度。發揮“互聯網+”功能，利用公眾號、視頻號和微博等網絡平臺，發布主題活動訊息約200篇，積極宣傳全縣各級共青團和少先隊組織開展的工作，得到人民網、自治區、市級和縣級各媒體宣傳報道約110篇次。《回顧2021，展望2022》《喜迎二十大、永遠跟黨走、奮進新征程》等系列原創短視頻均在團員青年中廣泛傳播，閱讀量6萬余次，活動宣傳力、影響力不斷擴大，共青團宣傳思想文化引領力不斷提升。
三、聚焦主責主業，推動服務青年成長成才工作實現新突破
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