經驗
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2024基層團組織改革經驗交流材料
2023-07-19去年以來，我縣堅持黨建帶團建，以問題需求為導向，以保持和增強“政治性、先進性、群眾性”為主線，實施“聚點、延線、拓面”三步走，全面深化縣域共青團基層團組織改革。 一、高點定位，強化頂層設計聚合力。一是夯實黨建“支
2024基層黨建工作經驗材料
2023-07-19去年以來，我區堅守為人民謀幸福的初心使命，深化“動力黨建”工程，針對中心城區老舊小區多、無物業管理小區多、流動人口多、管理難度大“三多一大”現狀，扎實推進村（居）民代表聯系服務群眾工作，在組織建設、陣地建設、機制建
2024基層治理體系建設經驗交流材料
2023-07-19去年以來，為深化黨建引領基層治理，市委組織部印發了《關于深化黨建引領 構建“五網四員三機制”常態化基層治理體系的通知》，緊扣基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范“兩個作用”的充分發揮，狠抓“五網四員三機制”基層治
2024國企黨建經驗做法：“三化”模式激發“鑄心”攻堅活力
2023-07-19**黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不斷加強黨的政治建設，聚焦貫徹落實習近平總書記對航空發動機事業的重要指示批示精神這一主線，聚焦打牢基層黨建基礎、打通融入路徑、打造黨建創新品牌，以“工程化”
2024國企黨建經驗交流：構建“大監督”體系 促進合規管理
2023-07-192022年以來，**堅持黨建引領、監督護航，圍繞“高質量監督保障高質量發展”，按照“各有側重、目標統一、權責協同、依法合規”的工作思路，將紀檢監督、巡察監督、審計監督、專項監督等監督手段有效聯系起來，不斷健全和完善“
2024黨支部黨建工作經驗做法：以“三融三力”激發堅強戰斗堡壘作用
2023-07-19**黨支部深入落實**省**集團黨委“一切工作到支部”工作要求，積極探索“黨建+”管理模式，全面推進“融入式”黨建體系建設，抓實“三融三力”，不斷強化戰斗堡壘發揮，努力探索一條具有倉儲特色、可借鑒可推廣的基層黨建新路
2024國企黨建工作經驗做法：“五帶”行動賦能黨建促發展
2023-07-19**中心是**集團下屬的管理單位，承擔了**的運營管理職責。近年來，**中心積極探索加強高速公路基層黨建工作的有效載體，謀劃開展了黨委帶全局、支部帶所站、委員帶點線、黨員帶班組、干部帶職工的“五帶”行動，取得了顯著成
2024基層黨建創新經驗交流：“三創三助”打造黨建特色品牌
2023-07-19“惟創新者進，惟創新者強，惟創新者勝”，黨建工作要與時俱進，創新思維就不能缺席。今年以來，**認真貫徹落實市委組織部“基層黨建創新年”要求，立足新形勢、新任務、新情況，通過“三創三助”打造黨建特色品牌，以高質量黨建助推
2024黨建引領社區治理經驗交流材料
2023-07-19**社區下轄**個小區，現有居民**戶、**人，黨員**人。近年來，社區黨支部堅持以黨建引領社區治理，聚焦優化工作體系、凝聚治理合力、提升服務效能，讓社區治理更有實效、更具溫度。 一、強化黨建引領，優化工作體系。一是建強基
2024市工商聯經驗做法：開展聯系企業專項行動 助企紓困穩定基本盤
2023-07-19面對“三重壓力”“兩大變量”對企業發展帶來前所未有的挑戰，市工商聯充分發揮“聯”的優勢，開展“走企連心、助企紓困”專項行動，助力經濟穩進提質。今年以來，全系統共走訪聯系企業（商會）**家，開展政策宣講解讀**多場，收集問
政務經驗材料寫作提綱30例
2023-07-191.一要緊貼黨員思想開展。二要扭住活動深化拓展。三要突出創新帶動延展。2.一要能謀善斷，把好方向。二要能干善治，抓好落實。三要能拼善贏，做好表率。四要能識善任，帶好隊伍。3.精選內容重點學。問題引導跟進學。對標定位
2024銀行加強隊伍建設經驗做法
2023-07-20XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 近年來，**銀行黨委立足省管國有重要骨干企業定位和全國性股份制商業銀行實際，一體推進黨建教育和專業培訓，統籌實施黨建教育“六強”行動和專業培訓“六石”計劃，精心
2024某國企黨建賦能高質量發展經驗做法
2023-07-20XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **黨委扛牢壓緊管黨治黨政治責任，聚力實施“五大行動”，強基礎、抓關鍵、促發展。聚焦組織覆蓋、作風建設、規范提升、對標共建，堅持“一引領、兩融合、三作用、四個
2024年某國企推動黨建工作與企業高質量發展深度融合經驗做法
2023-07-20XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **集團黨委牢記習近平總書記視察時的重要指示精神，認真貫徹落實國企黨建工作“五個堅持”總要求，堅定正確的政治方向，堅持“四個抓”為引領，不斷創新工作方式方法，確保
2024年某國企創新人才選用機制經驗做法
2023-07-20XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 2022年以來，**公司黨委堅持黨管干部原則，實施人才強企戰略，創新人才選拔任用機制，推進人才選用理念由“相馬式”向“賽馬式”轉變、選用方式由“急用現找”向“儲備選
2024年某國企加強黨風廉政建設和反腐敗工作經驗做法
2023-07-20XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **公司黨委堅決扛牢管黨治黨政治責任，堅定不移把加強黨風廉政建設和反腐敗工作擺在突出位置，勤修“內功”、做實“虛功”，深做“潛功”、常練“外功”，大力營造干事創
2024國企黨建經驗交流：建立“五抓五推”工作體系 黨建帶團建激活新動能
2023-07-20XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **公司深入學習貫徹習近平總書記關于青年工作的重要論述，堅決落實國資委黨委、**集團公司黨組關于加強黨建帶團建工作的實施意見，圍繞“明志向、強能力、做貢獻”的
2024社區建設經驗交流材料
2023-07-20社區建設經驗交流材料 今年以來，我區堅持把“四型”社區建設試點作為“一把手”工程來抓，區委高度重視，成立工作專班，在全區5個街道全面試點，實行市級試點社區全要素全類型全面建設，區級試點社區分型抓類特色化建設。
2024作風建設經驗交流材料
2023-07-20作風建設經驗交流材料 今年以來，我市堅持以崗位作風為重點，以群眾滿意度為標尺，結合實際、創新載體，扎實開展“依崗承諾轉作風”活動，通過“三亮三諾三評”引導各級黨組織和廣大黨員干部把作風建設立于日常工作、融入
2024鎮街體制改革工作經驗交流材料
2023-07-20鎮街體制改革工作經驗交流材料 今年以來，我市認真落實中央關于加強基層治理體系和治理能力現代化建設的改革部署和省、市委要求，圍繞創新和加強基層治理抓住關鍵環節，在“黨建引領、優化架構、下沉資源、提升服務”
2024機關黨建工作經驗交流材料
2023-07-20機關黨建工作經驗交流材料 今年以來，**市委市直機關工委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，聚焦新時代黨的建設總要求，圍繞服務全市改革發展穩定大局，以建設模范機關為主線，堅持做到“五力”并舉，推動機關
2024基層矛盾糾紛調處經驗材料
2023-07-20基層矛盾糾紛調處經驗材料 今年以來，我市堅持和發展新時代“楓橋經驗”，積極探索新時代群眾工作的途徑和辦法，在全市推行“四聯調解”工作法，控源頭、暢渠道、聚合力、解民憂，更好地將矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽
2024黨建引領產業發展經驗材料
2023-07-20黨建引領產業發展經驗材料 今年以來，我縣充分發揮黨建引領服務經濟社會發展作用，立足實際，成立了**創新創業企業黨建聯盟、**食品行業黨建聯盟，創新打造產業黨建聯盟，圍繞企業“創新鏈、發展鏈、服務鏈”，推動黨建與產
2024城市基層治理經驗交流材料
2023-07-20城市基層治理經驗交流材料 近年來，我縣按照“區域統籌、融合聯動、共駐共建”的思路，強功能、補短板、重創新、求實效，不斷健全組織體系、推動資源整合、發揮黨員作用，凝聚基層治理合力，持續提升黨建引領城市基層治理
2024風氣建設經驗做法：揚正氣固根基 抓風氣促發展
2023-07-20*獨立駐防中緬邊境，毗鄰“金三角”，駐地社情復雜、擔負任務繁重的情況下，始終把風氣建設擺在突出位置，堅持用先進理論建隊育人，用優良傳統培育風尚，用和諧環境激勵官兵，促進了中隊全面建設。連續**年被**評為“基層建設標兵
2024中小學校黨建經驗交流材料
2023-07-20中小學校黨建經驗交流材料 近年來，**始終堅持把中小學校黨建作為黨的基層組織建設的重要基礎工程，制定“4343”重點任務清單，在全市穩慎推進建立中小學校黨組織領導的校長負責制，狠抓黨建責任、引領功能、組織工
2024中心城鎮建設經驗介紹材料
2023-07-20中心城鎮建設經驗介紹材料 **鎮作為全市中心鎮之一，堅持城鄉融合發展，暢通城鄉要素流動，以“三化”為引擎，以“三提”為導向，以“三雙”為目標，推動鄉村產業、人才、文化、生態、組織振興，促進中心鎮建設提質增效，打
2024鄉鎮文明實踐工作經驗交流材料
2023-07-20鄉鎮文明實踐工作經驗交流材料 今年以來，我鎮緊緊圍繞深化拓展新時代文明實踐工作目標要求，統籌各類資源，創新形成“四個+”的工作模式，扎實推進新時代文明實踐所、站建設，推動文明實踐深入人心，志愿服務精準貼心，
2024組織部黨支部建設經驗交流材料
2023-07-20組織部黨支部建設經驗交流材料 今年以來，**縣委組織部黨支部以建強支部戰斗堡壘、發揮黨員先鋒模范作用為主線，以凝聚黨員合力賦能黨建引領組織工作高質量發展為目標，通過學習貫徹落實黨的二十大精神，深入推進作風革
2024新業態新就業群體黨建經驗材料
2023-07-20新業態新就業群體黨建經驗材料 今年以來，我區著力探索“組織聯建、社區聯治、服務聯動”三聯機制，激勵引導新業態、新就業群體深度融入城市基層治理，強化黨建引領城市基層治理效能。 一、構建“組織聯建”體系。堅
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