干部
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年輕干部“六小六大”
2023-02-191.小科員要擁有大胸懷；2.小肩膀要挑起大責任；3.小算盤要盤算大人生；4.小經歷要拓寬大視野；5.小積累要沉淀大學問；6.小崗位要延伸大前途。
年輕干部“五個一”
2023-02-191.做到一生學習，堅守沉靜品格；2.理清一個脈絡，加固理論大廈；3.訓練一種思維，增強辯證能力；4.堅定一個理想，提振追求底氣；5.涵養一種正氣，夯實拒腐定力。
干部隊伍建設“六個重點”
2023-02-191.堅持標準條件從優選；2.適應時代要求精心育；3.敢于動真碰硬嚴格管；4.推進能上能下科學用；5.著眼后繼有人抓儲備；6.抓好班子建設強功能。
年輕干部涵養“四心”
2023-02-191.以忠誠之心對待黨的宗旨；2.以敬畏之心對待手中權力；3.以感恩之心對待人民群眾；4.以公仆之心對待事業和工作。
年輕干部“四有”要求
2023-02-191.要有責任，堅持心中有責、履職盡責、嚴管強責；2.要有血性，堅定立場、勇于斗爭、善于斗爭；3.要有本領，不斷學習、實踐、積淀；4.要有境界，做到心底無私、心境豁達、心胸寬廣。
年輕干部“三個堅持、三個做到”
2023-02-191.堅持恪守初心使命，做到對黨忠誠、政治堅定、自信自強，爭當政治過硬的明白人；2.堅持理論聯系實際，做到勤學苦練、慎思明辨、真抓實干，爭當本領高強的實干家；3.堅持發揚斗爭精神，做到堅定斗爭之志、繃緊斗爭之弦、增強斗爭之
干部成長把握“六對關系”
2023-02-191.把握好“德與才”的關系；2.把握好“說與干”的關系；3.把握好“定與變”的關系；4.把握好“快與慢”的關系；5.把握好“苦與樂”的關系；6.把握好“親與清”的關系。
年輕干部“四個過硬”
2023-02-191.要對黨絕對忠誠，做到政治過硬；2.要加強本領養成，做到能力過硬；3.要發揚斗爭精神，做到作風過硬；4.要保持清正廉潔，做到紀律過硬。
組工干部“八項要求”
2023-02-191.忠誠擔當的政治品格；2.寬厚包容的胸懷格局；3.求實創新的價值理念；4.公道正派的職業操守；5.嚴謹細密的工作作風；6.專業精準的業務素能；7.友好親善的處事態度；8.清正廉潔的良好形象。
領導干部扛起“六責”
2023-02-191.扛起領路把向之責；2.扛起思想動員之責；3.扛起正確用人之責；4.扛起科學指導之責；5.扛起各方協調之責；6.扛起檢查督促之責。
年輕干部要有“四勁”
2023-02-191.要有“鉆”勁，不斷提升專業化能力；2.要有“干”勁，努力把各項工作做到精致、干到極致；3.要有“拼”勁，只要有1%的可能，就要拿出100%的努力；4.要有“恒”勁，堅決樹牢正確的權力觀、政績觀、事業觀。
駐村干部當好“四種人”
2023-02-191.助力產業興旺的“領路人”；2.助力文化建設的“守護人”；3.助力鄉村治理的“知心人”；4.助力生態宜居的“帶頭人”；
年輕干部講話“五句詩詞”
2023-02-191.挺起“泰山壓頂不彎腰”的脊梁；2.涵養“亂云飛渡仍從容”的定力；3.永葆“敢教日月換新天”的斗志；4.激揚“越是艱險越向前”的氣概；5.練就“踏平坎坷成大道”的本領。
年輕干部不當“三種人”
2023-02-191.不做陽奉陰違、口是心非的“兩面人”；2.不做患得患失、偷奸耍滑的“騎墻派”；3.不當趨奉迎合、左右逢源的“墻頭草”。
年輕干部“四點要求”
2023-02-191.“自古英雄出少年”的傳統；2.“長江后浪推前浪”的情懷；3.“少年強則國強”的信念；4.“希望寄托在你們身上”的期待。
黨辦干部“五有”
2023-02-191.心中有黨，絕對忠心不“離心”；2.眼里有光，獨具慧眼不“瞪眼”；3.胸中有策，成竹在胸不“空胸”；4.手上有招，得心應手不“松手”；5.腳下有印，大展拳腳不“縮腳”。
基層干部爭做“四種人”
2023-02-191.忠誠于黨，做個有信仰的人；2.一心為民，做個有情懷的人；3.勇于擔當，做個干實事的人；4.嚴于律己，做個品行正的人。
干部選拔“三重用三不用”
2023-02-191.重用一門心思干事業的人、不用投機鉆營接天線的人；2.重用認真負責敢擔當的人、不用敷衍塞責繞道走的人；3.重用想干能干有作為的人、不用無所事事混日子的人。
領導干部“五種心態”
2023-02-191.保持淡泊的心態；2.保持進取的心態；3.保持陽光的心態；4.保持平和的心態；5.保持奉獻的心態。
干部“六要六不”
2023-02-191.要依法行政、規范執法、秉公辦事，不以權謀私；2.要遵規守紀、令行禁止、廉潔自律，不越軌犯戒；3.要愛崗敬業、履職盡責、務實重干，不失職瀆職；4.要文明執法、以理服人、言行規范，不粗暴訓斥；5.要以人為本、服務管理、親民愛民
年輕干部“四句箴言”
2023-02-191.樹牢“烈火丹心鑄忠誠”的政治品格，永葆對黨絕對忠誠的政治本色；2.強化“為官避事平生恥”的擔當精神，始終保持攻堅克難的執著干勁；3.保持“踏平坎坷成大道”的豪邁氣概，不斷錘煉干事創業的過硬本領；4.涵養“只留清氣滿乾
年輕干部把好“五關”
2023-02-191.始終握牢方向盤，把好思想關；2.努力抬升標尺線，把好學習關；3.不斷注入原動力，把好任務關；4.用心念好緊箍咒，把好作風關；5.切實筑牢防火墻，把好廉潔關。
年輕干部念好“四字訣”
2023-02-191.堅守“信”的初心，不斷堅定信仰、信心、信賴；2.錘煉“氣”的意志，不斷增強志氣、骨氣、底氣；3.瞄準“強”的方向，不斷實現政治強、能力強、心力強；4.發揚“干”的作風，緊盯目標實干、敢干、團結干。
年輕干部素質要求“三個三”
2023-02-191.著力塑造“勤勉務實、敢擔善為、克難爭先”三種特質；2.涵養“夙興夜寐、夙夜不懈、夙夜在公”三種境界；3.發揚“腳沾泥土衣沾塵、肩扛千鈞心懸針、不懼艱險破萬難”三種精神。
年輕干部坐好“三板凳”
2023-02-191.坐熱“冷板凳”，拒絕“躺平”心態；2.坐穩“硬板凳”，擺正“沖刺”姿態；3.坐實“矮板凳”，永葆“為民”狀態。
農村黨員干部“爭做十種人”
2023-02-191.立場堅定的明白人；2.善于謀劃的有心人；3.致富帶富的領頭人；4.扎實工作的實干人；5.服務群眾的貼心人；6.處事斷事的公道人；7.公而忘私的奉獻人；8.敢于負責的擔當人；9.嚴守底線的廉潔人；10黨委政府的放心人。
年輕干部“四個最”
2023-02-191.將“志存高遠”作為青春最為鮮明的底色；2.將“肩負使命”作為青春最為閃光的名片；3.將“腳踏實地”作為青春最為堅實的基礎；4.將“奮力打拼”作為青春最為鮮活的氣息。
干部隊伍建設“五個突出”
2023-02-191.突出政治素質，堅持教育培養“主旋律”；2.突出考準考實，提高察人識人“精準度”；3.突出事業為上，把準選人用人“風向標”；4.突出日常經常，念好從嚴管理“緊箍咒”；5.突出正向激勵，提振干事創業“精氣神”。
年輕干部“四爭做四不做”
2023-02-191.爭做主人翁、不做局外人；2.爭做開拓者、不做觀望者；3.爭做奮進者、不做躺平客；4.爭做實干家、不做空談家。
堅決整治“十四類型”干部
2023-02-191.“撞鐘和尚型”干部；2.“因循守舊型”干部；3.“太極連環型”干部；4.“自由散漫型”干部；5.“空字掛帥型”干部；6.“急功近利型”干部；7.“特權思想型”干部；8.“人身攀附型”干部；9.“高高在上型”干部；10.“空喊口號型”干
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