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一、黨建“紅色引擎”激發強勁“紅色動能”
一是政治引領力舉好“指揮棒”。 以“全程領導、全程參與、全程推進、全程落實”的“四個全程”,切實將黨建工作與企業發展無縫對接、緊密融合,黨委的政治優勢有效轉化為企業的核心競爭力。
二是組織戰斗力點燃“加速器”。 大力倡導黨員“四無兩有”理念,即黨員嘴上無借口、黨員手中無推諉、黨員身邊無馬虎、黨員行動無拖延、黨員心中有責任、黨員面前有擔當,把黨員先鋒模范作用融入崗位、貫穿日常。
三是文化凝聚力繪出“同心圓”。 突出“講思想,習出初心;講學習,習出本領;講責任,習出擔當;講實干,習出作為”的“四講四習”主題,成為企業干部職工踐行新使命新擔當展現新狀態新風貌的“精神高地”“文化名片”。
二、讓紅色智慧融入主題教育 推動高質量發展
一是打通服務保障“堵點”、助力效能倍增
二是破解科研生產“痛點”、助力發展加速
三是解決黨建工作“難點”、助力能力提升
三、建立“黨建+志愿服務”模式 助力脫貧攻堅
一是建機制,凝聚紅色力量。“學雷鋒志愿服務站”,“扶貧聯系點”。
二是挖特色,推樹品牌隊伍。創新建立 “聯合黨支部”。
三是重落實,牢記初心使命
四、深入一線、貼近群眾、檢驗實效
一是聯系實際:基層一線查問題、解難題
二是聚焦熱點:解決群眾麻煩事、煩心事
三是抓好落實:各項整改硬碰硬、獲實效
五、以“活力黨建+”獨特優勢助推企業高質量發展
一是“活力黨建+政治引領”=瞄準目標一往無前。推出“活力市政”主題實踐和“大市政”發展戰略。
二是“活力黨建+融入中心”=生產經營換擋提速。
三是“活力黨建+團隊建設”=狹路亮劍所向披靡。“活力支部”“活力書記”“活力黨員”形成有特色的“支部工作法”。
六、用“四找四抓”建立適合一線基層實際的黨建工作標準化體系
一找黨建要求抓上級精神
二找工作方法抓企業實際
三找工作規律抓思路創新
四找困難幫扶抓組織凝聚
七、不忘科技強軍初心 牢記航天報國使命
一是把舵定向、黨建領航強使命
二是善謀實干、創新引領拓市場
三是固本強基、激發活力促轉型
八、在服務“三農”中踐行初心使命
一是主題教育培根鑄魂
二是支部建設夯實根基
三是作風建設創新增效
四是嚴明紀律堅守規定
九、“三化三心”讓農民工黨建工作有溫度
一是抓精準化,共架“連心橋”。 建立“項目黨員+農民工黨員+農民工”的結對聯系制度,為農民工黨員發放“連心卡”。
二是抓產業化,共畫“同心圓”。 積極開展技術創新和勞動技能競賽。
三是抓人性化,共織“貼心網”。 開展“夏送清涼”“冬送溫暖”活動。
十、“三個抓實”推進四中全會精神走深走實
一是抓實學習宣傳,全面縱深推進
二是抓實專題培訓,確保全員覆蓋
三是抓實學用結合,提升治理水平
十一、抓牢抓實“嚴在支部”基層黨建
一是嚴在意識強化,從嚴樹立工作標準。明確“一切從嚴”“一嚴到底”的形勢以及大抓基層、大抓支部的態勢。
二是嚴在責任落實,發揮好帶頭作用。嚴格落實黨建工作責任制,出臺考核辦法。
三是嚴在組織生活,夯實戰斗堡壘。加強了對支部組織生活的日常化提醒和指導。
四是嚴在黨性教育,建好能量充電站。堅持“重溫入黨誓詞”“黨員戴黨徽”、黨員過“政治生日”等政治儀式。
十二、提高政治站位推動基層黨建提質增效
一是強化黨建引領凝聚攻堅力量
二是構筑堅強堡壘夯實組織基礎
三是端正價值導向推動進階提升
十三、“引、幫、扶”助力大眾創業萬眾創新
一是政治上引領,聽黨話,跟黨走
二是創業上幫助,集群智,出群力。聯合舉辦“紅創課堂”, 舉辦“紅創論壇”。
三是政策上扶持,平臺優,待遇佳。幫助爭取扶持政策、基金扶持。
十四、傳承紅色基因 加強黨性教育
一是注重深挖紅色資源,活化紅色基因。
二是注重開展紅色教育,傳承紅色精神
三是注重激發紅色動能,迸發紅色力量
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