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2024政法工作經(jīng)驗交流發(fā)言材料

領(lǐng)導(dǎo)講話 時間:2023-06-28 12:30:01 收藏 WORD下載

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貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神,必須大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和政法工作,著力解決存在的突出矛盾和問題,全力推動紀(jì)檢政法工作常態(tài)化開展,確保各項制度機制的規(guī)范運行,確保單位純潔鞏固和安全穩(wěn)定。在新的歷史條件下,紀(jì)檢政法工作要實現(xiàn)經(jīng)?;B(tài)化開展,還面臨諸多矛盾和困難,概括起來主要有“三難”:一是精力難集中。紀(jì)委和政法委的主要成員兼職身份多,工作方向和業(yè)務(wù)重點各有不同,工作精力容易受到從事的具體工作任務(wù)的“牽制”。各級紀(jì)檢政法干部不僅要完成本級黨委和紀(jì)委賦予的各項任務(wù),還要完成各類維穩(wěn)、疫情等突發(fā)事件值班,他們往往由于擔(dān)負(fù)“雙重任務(wù)”造成精力分散和工作忙亂,影響任務(wù)完成的質(zhì)量效率。二是資源難整合。各級紀(jì)委、政法委主要成員來自各部門的重要崗位,人員相對分散,不易及時通氣,工作的協(xié)調(diào)配合受到多方面因素影響。各級紀(jì)委、政法委開展工作往往由于案件發(fā)生的不確定性,年初經(jīng)費預(yù)算很難計劃清楚,這就導(dǎo)致了有時經(jīng)費很難協(xié)調(diào)保障到位,影響了紀(jì)檢政法工作的順利開展。三是人才難培養(yǎng)。基層單位紀(jì)檢政法干部參加專業(yè)培訓(xùn)少,相關(guān)政策法規(guī)掌握程度和執(zhí)紀(jì)辦案經(jīng)驗存在“先天”不足,再加上均是兼職,且流動較快,人才培養(yǎng)和保留問題突出;有的單位對紀(jì)檢政法工作不夠重視,落實制度不夠嚴(yán)格,開展活動形式單一、計劃性不強,導(dǎo)致少數(shù)同志對紀(jì)檢政法基礎(chǔ)知識的認(rèn)知程度還在低層次徘徊.這些問題是當(dāng)前紀(jì)檢政法工作客觀存在的難題,必須引起高度重視,認(rèn)真研究解決,以推動基層紀(jì)檢政法工作常態(tài)化開展。

一、加強黨委領(lǐng)導(dǎo)是確保紀(jì)檢政法工作常態(tài)化開展的前提

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