摘要:好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《20240330:寫(xiě)材料用典:序事,所以辨賢也》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《20240330:寫(xiě)材料用典:序事,所以辨賢也》。
【例文】《中庸》有云,“序事,所以辨賢也”;白居易詩(shī)“試玉要燒三日滿,辨材須待七年期”。深圳市組織開(kāi)展“知事識(shí)人、序事辨材”干部專題調(diào)研,在構(gòu)建干部“五大體系樣本”上率先探索破題,緊扣中國(guó)特色社會(huì)主義先行示范區(qū)建設(shè)“五個(gè)率先”等重大任務(wù)、重大平臺(tái)、重大戰(zhàn)略,創(chuàng)新識(shí)別干部的方法、路徑、工具,把知事序事作為識(shí)人辨材的必由之路,實(shí)現(xiàn)對(duì)干部考察考核工作的一次結(jié)構(gòu)性變革。(深圳日?qǐng)?bào)《構(gòu)建“知事識(shí)人”體系的創(chuàng)新探索》)
【典故】出自《禮記.中庸》,宗廟之禮,所以序昭穆也:序爵。所以辨貴賤也;序事,所以辨賢也:施酒下為上,所以逮賤也,燕毛,所以序齒也。
【釋義】意思是,用爵位排序,是用來(lái)辨別賢貴的。
【賞析】選人用人關(guān)鍵在識(shí)人辯人。黨中央要求建立日常考核、分類考核、近距離考核的知事識(shí)人體系,強(qiáng)化分類考核,近距離接觸干部,使選出來(lái)的干部組織放心、群眾滿意、干部服氣。貫徹落實(shí)好這一要求,必須把知事識(shí)人、以事?lián)袢俗鳛檫x人用人的基本理念。要從需求端著眼,研究事業(yè)發(fā)展需要什么樣的干部;從供給側(cè)著力,探索選拔高素質(zhì)干部隊(duì)伍的有效途徑;以人事相宜為基本要求,以履職干事為根本目的,統(tǒng)籌考慮事業(yè)發(fā)展與干部成長(zhǎng)兩個(gè)方面,真正做到人與崗相適、事與人相長(zhǎng)。“用人必考其終,授任必求其當(dāng)”。要圍繞事業(yè)發(fā)展和工作需要,完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,弄清楚干部的短板弱項(xiàng)有哪些、優(yōu)化方向在哪里,干部應(yīng)從哪里選、班子應(yīng)該怎么配,堅(jiān)持動(dòng)態(tài)地研究干部、發(fā)現(xiàn)干部、使用干部,不讓老實(shí)人吃虧,不讓“快牛沒(méi)草吃”。
【用法】主要適用于組織工作類講話,側(cè)重強(qiáng)調(diào)干部選任考察,闡釋考準(zhǔn)用好干部的重要性,提高選人用人公信度。
好筆桿子(m.x1762.cn)收集整理,每天更新海量?jī)?yōu)質(zhì)范文,讓寫(xiě)材料變得簡(jiǎn)單!
![](/skin/zhann/images/icon_word.2.png)
![](/skin/zhann/images/icon_star.png)
![](/skin/zhann/images/icon_star.png)
![](/skin/zhann/images/icon_star.png)
![](/skin/zhann/images/icon_star.png)
![](/skin/zhann/images/icon_star.png)
![](/skin/zhann/images/down.png)