摘要:好筆桿子網小編為你整理了多篇相關的《2024關于推進服裝產業轉型升級的調研報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在好筆桿子網還可以找到更多《2024關于推進服裝產業轉型升級的調研報告》。
*利用農業資源和人力資源豐富的優勢所催生的紡織服裝業,在解決群眾就業、推動經濟發展、增加外匯儲備等方面發揮了重要作用。當前,紡織服裝行業面臨著諸多新的變化,必須在產業轉型升級上做足文章,才能實現行業的高質量發展。
一、我市服裝行業的現狀及特點
(一)行業現狀。目前,全行業共有企業*家(服裝企業*家,服飾企業*家),年產各類服裝近億套,從業人員*萬人左右。*年實現產值*億元,出口創匯*億元,納稅*萬元。服裝行業規模以上企業*家,主導產品有高中檔西服、休閑服、標志服、醫護服等*多個品種。
(二)當前我市服裝業的發展特點。
1、龍頭企業優勢凸顯。夢爾羅、莊吉等企業加大技術創新力度,產品質量檔次、風格功能有新突破。鵬宸、明軒、北極星等服裝企業快速崛起,規模化不斷發展。
2、產品競爭力提升。打造了“莊吉”“元康”“松鑫”“久玖”等省級知名商標,其中莊吉服飾為國內十大男裝品牌之一。
3、探索多元化發展模式。產品從單一勞保服向休閑服、標志服、醫護等方面發展,銷售渠道實現網絡直銷、品牌入駐商場等多個銷售模式,銷售渠道擴大,規模逐漸增加。
二、當前服裝行業發展中存在的問題
(一)從全行業層面上講,目前存在的問題主要有:一是優勢企業數量少。服裝行業仍以中小企業和家庭作坊為主,多從事加工生產、貼牌銷售,加之同質化競爭和打價格戰,小而強的企業較少。二是產品附加值低。產品以中低檔為主,結構單一,市場急需的高附加值、功能性、差異性的高新技術產品的開發和生產還是空白,不能滿足市場和客戶需求。三是技術創新能力弱。大部分企業沒有研發機構,缺少技術人才,存在“重模仿、輕創新”“重引進、輕消化”現象。目前,全市服裝產業研發投入占銷售收入比重不足*%,*%的服裝企業沒有注冊商標。四是企業管理方式落后。家族式企業管理普遍存在,難以消化新的管理理念,部分企業主“小富即安”意識重,缺乏長遠規劃,制約了企業發展。五是行業協會職能發揮不充分。協會僅有*家會員,行業覆蓋面窄,宣傳力度不夠,社會認可度低,無法適應服裝行業快速發展的需要。
(二)從企業層面講,我市服裝行業有如下問題:一是企業融資難度大。不少企業反映銀行抵押品要求高、信用審查嚴、貸款手續煩瑣、貸款利率和其他成本高等情況,一些企業為持續發展,走上了民間高息借貸之路,加大了區域金融風險。二是市場需求不足。受生產成本上升、人民幣對美元升值等因素影響,出口業務受制約,企業盈利空間縮小。國家雖然出臺增加內需等措施,但對中小企業支持有限。三是生產成本上升。不少企業反應本地稅收高、負擔重,導致一些企業搬遷到商水等地注冊登記、繳納稅收。同時,因工資和待遇不高,中小企業難以吸引和留住高素質技術人員和熟練工人。四是行業安全隱患多。服裝企業存在小、多、散現象,依靠租賃民房和住宅生產,多是生產、生活和儲存三合一,存在較多安全隱患。
三、對服裝行業轉型升級和技術創新的建議
國家為促進消費經濟發展,出臺了系列政策,同時,隨著居民消費水平提升,服裝產業面臨著諸多新機遇。實施轉型升級和技術創新,做強、做優、做精服裝產業是推進行業高質量發展的必由之路。建議在以下幾個方面著力:
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