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根據市委統一部署，聚焦堅持黨管干部原則和正確用人導向、加強各級領導班子建設、提升干部隊伍綜合素質、提振干事創業精氣神等方面，對當前我縣領導班子及干部隊伍現狀進行了廣泛深入地調研?，F將有關調研情況報告如下：
一、我縣高素質專業化干部隊伍基本情況
（一）領導班子基本情況。我縣正科建制單位*個，其中，縣直單位*個（公務員及參公單位*個，事業單位*個），鎮（街道、度假區）*個；副科建制單位*個（含內設機構和派出單位）。全縣副科以上干部*人，其中：處級以上干部*人（實職*人，待遇*人）；正科級干部*人（實職*人，待遇*人）；副科級干部*人（實職*人，待遇*人）。
1.性別比例。全縣科級干部*人，其中：男性*名，占*%；女性*人，占*%。
2.年齡結構：全縣科級干部中，*-*歲*人，占比*%；*-*歲*人，占比*%；*歲以上*人，占比*%。
3.學歷結構：全縣科級干部中，研究生及以上學歷*人；大學本科學歷*人；大專學歷*人；高中（中專）及以下學歷*人。
4.任職年限：全縣科級干部中，任現職滿*年以上正科級領導*人，任現職滿*年以上副科級領導*人。
5.職稱結構。全縣科級干部中，具有中級技術職稱*人（其中，教育類*人，衛生醫藥類*人，工程類*人，農業類*人，財經類*人），其中男性*人，占*%；女性*人，占*%。具有高級技術職稱*人（其中，教育類*人，衛生醫藥類*人，工程類*人，農業類*人），其中男性*人，占*%；女性*人，占*%。
（二）股級干部情況。全縣股級干部約*人（學校、醫院未列入統計），其中：正股級中層干部*人（正股級中層職務核定職數為*個）。
1.學歷結構：全縣正股級中層干部中，研究生及以上學歷*人，占比*%；大學本科學歷*人，占比*%；大專學歷*人，占*%；高中（中專）及以下學歷*人，占比*%。
2.年齡結構：全縣正股級中層干部中，*歲以下*人，占比*%；*-*歲*人，占比*%；*-*歲*人，占比*%；*歲以上*人，占比*%。
3.職稱結構。全縣正股級中層干部中（學校、醫院未列入統計），具有中級技術職稱*人（其中，工程類*人，農業類*人，財經類*人），其中男性*人，占*%；女性*人，占*%。具有高級技術職稱*人（其中，工程類*人，農業類*人，財經類*人），其中男性*人，占*%；女性*人，占*%。
二、當前我縣干部隊伍存在的問題
通過召開座談會議、收集意見和個別訪談的方式了解，當前我縣干部隊伍與高素質專業化干部隊伍的新要求還存在一些差距。
（一）政治建設重視不夠。一些干部對政治建設、思想理論學習的重要性認識還不夠，缺乏學習的自覺性，學習缺乏“擠”勁和“韌”勁，平時忙于工作多，研究政策時間少，對黨的政策和上級精神不能全面理解掌握，解放思想、更新觀念程度不夠，創新意識不強；有的干部不注重理論思維素質的提高，缺少辯證發展思維，沒有掌握科學的工作理念和工作方法；有的干部理論與實踐結合不緊密，在紛繁復雜的情況面前分析和處理問題能力還不強，遇到問題拿不出有效措施加以解決，發展思路不寬，對策不多，難以適應新形勢和新要求。
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