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根據會議安排，現將2022年履行抓基層黨建工作職責情況報告如下：
一、履職工作情況
（一）堅持政治建設統領，忠誠擁護“兩個確立”。嚴格貫徹落實“第一議題”制度，通過集中學習、交流研討、專家講座等多種形式，全面、系統、深入學習黨的二十大精神、習近平總書記最新重要講話和指示批示精神，全年組織中心組學習會**次，專題研討交流*次，理論根基在勤學善思中得到夯實。深化對黨忠誠教育，嚴格落實黨員領導干部講黨課制度，全年累計開展局領導上黨課**人次，支部書記上黨課**人次。嚴肅黨內政治生活，嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則，從嚴落實民主生活會、領導干部雙重組織生活等制度，提高黨內政治生活質量。
（二）持續深化理論武裝，把牢正確政治方向。大力推進新思想學習，持續跟進學習黨的二十大精神以及習近平總書記最新重要講話、重要指示，組織開展“喜迎二十大 永遠跟黨走”慶祝中國共產黨成立101周年、“學習二十大 奮進新征程”等主題活動*次。鞏固拓展黨史學習教育成果，用好學習強國、宿遷干部學院等學習平臺以及宿北大戰遺址公園等紅色資源，開展黨的光榮傳統和優良作風教育。嚴格落實意識形態工作責任制，強化意識形態陣地的建設和管理，做好意識形態領域重大敏感時間節點的預警監測、分析研判和風險防控。深入推進書香機關、學習型黨組織建設，開展“悅讀新思想、干部強素質”閱讀分享活動*次，建設“先鋒書吧”*個，在市級機關文化藝術節中獲各類獎項*個。
（三）持之以恒固本強基，鍛造堅強戰斗堡壘。踐行以人民為中心的發展思想，聚焦主責主業，構建黨建引領城市治理“1＋5＋*”標準體系。認真貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產黨支部工作條例（試行）》，扎實推進黨支部“標準＋示范”建設，優化調整各基層黨支部設置，基層黨組織活力有效激發。強化黨務工作者教育培訓和實踐鍛煉，依托黨員E家系統加強黨員教育管理，先后召開黨建工作調度會*次，黨務實務培訓*次、黨性錘煉*次。注重對先進分子吸納，考察培養確定入黨積極分子*人，新遞交入黨申請書*人。大力開展黨內關愛，慰問老黨員、生活困難黨員、因公殉職黨員干部遺屬**人次，黨員的榮譽感和歸屬感進一步增強。
（四）創新服務群眾載體，抓好書記項目落實。探索實踐“城市管理綜合服務進小區”模式，拓展延伸“五服務五促進”內容，以在職黨員“報到服務進小區”為載體，常態開展各類志愿服務、主題實踐活動、聯合執法服務，研發綜合執法進小區APP，升級“市民城管通”微信小程序，采取“智慧平臺＋網格員＋微信隨手拍”綜合治理方式，幫助解決小區居民身邊問題近*萬個。扎實開展“雙聯雙促”先鋒行動、“紫薇花開三比三創”專項提升等各類志愿服務、主題實踐、聯合執法服務近***次，參與黨員*萬人次。
（五）鍛造“三真三實”作風，提升機關服務效能。發揮“頭雁領航”示范引領作用，健全作風督查機制，抓好作風意識教育，組織開展不擔當問題檢視查改、“小切口”項目整治、“三比三賽”主題活動，廣大黨員干部擔當意識持續增強。扎實開展“雙創一爭”主題活動、“服務提優年”活動等，項目《政務服務“三減一提”行動》入選全市2022年度作風問題“小切口”重點項目庫，“簡易辦”相關做法作為“宿遷速辦”首批可復制典型案例進行推廣。加強廉政警示教育，組織開展黨紀培訓、節前廉政提醒監督、簽廉政承諾書、任前廉政談話等。持續開展作風整治，充分發揮機關紀委“前沿”“哨兵”作用，加強日常監督和執紀問責，組織開展廉潔風險點動態排查、公職人員違規參與民間借貸專項宣傳教育，黨員干部規矩意識進一步筑牢。
二、存在問題
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