摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024在集團(tuán)新員工培訓(xùn)開(kāi)班儀式上的講話(huà)》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024在集團(tuán)新員工培訓(xùn)開(kāi)班儀式上的講話(huà)》。
尊敬的董事長(zhǎng)，各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新進(jìn)員工，大家好！
我是**公司人事分管領(lǐng)導(dǎo)**，很榮幸，今天能參加集團(tuán)2022年校園招聘新進(jìn)員工崗前培訓(xùn)班的開(kāi)班儀式并作開(kāi)班發(fā)言。
首先我代表集團(tuán)所屬企業(yè)人事分管領(lǐng)導(dǎo)歡迎各位新進(jìn)員工到集團(tuán)工作。作為集團(tuán)所屬企業(yè)人事分管領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決服從集團(tuán)關(guān)于人才梯隊(duì)培養(yǎng)的工作部署，落實(shí)好集團(tuán)“人才強(qiáng)企”的戰(zhàn)略目標(biāo)和要求。
2022年是具有特殊意義的一年，這一年兩個(gè)大局交織、兩個(gè)百年交匯、兩個(gè)五年交接，新員工在這個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)上來(lái)到交投，被賦予了新的時(shí)代意義。回望百年征程，新員工要正確認(rèn)識(shí)肩負(fù)的歷史使命和責(zé)任，切實(shí)做好砥礪奮斗新青年、現(xiàn)代國(guó)企頂梁柱 “兩種角色”。
在*年的發(fā)展歷程中，*集團(tuán)與市國(guó)資委同心同力、矢志奮斗，以其國(guó)企擔(dān)當(dāng)為職工成長(zhǎng)成才鋪就“三條路徑”：以深厚的文化底蘊(yùn)浸潤(rùn)成長(zhǎng)之路，以高端的創(chuàng)新平臺(tái)鑄就成事之路，以廣闊的發(fā)展通道引領(lǐng)成才之路。新員工要聚焦時(shí)勢(shì)當(dāng)下，充分利用“三條路徑”，認(rèn)真思考如何制定與企業(yè)發(fā)展方向一致的職業(yè)規(guī)劃，找準(zhǔn)在交投發(fā)展中的方位和坐標(biāo)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展與企業(yè)發(fā)展同頻共振、交相輝映。
集團(tuán)所屬各公司將對(duì)校園招聘新進(jìn)員工進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，積極為新進(jìn)員工提供鍛煉的機(jī)會(huì)和成長(zhǎng)的平臺(tái)，指定優(yōu)秀干部作為導(dǎo)師，一對(duì)一幫扶。定期開(kāi)展談心談話(huà)活動(dòng)，跟蹤掌握新進(jìn)員工的思想動(dòng)態(tài)和工作狀況，及時(shí)向集團(tuán)匯報(bào)新進(jìn)員工的發(fā)展進(jìn)步。為集團(tuán)建設(shè)發(fā)展構(gòu)建完善的人才梯隊(duì)，形成人人成才、人盡其才的良好局面，讓集團(tuán)放心，讓員工滿(mǎn)意。
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