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習近平總書記指出，有了理想才有活的靈魂，理想信念是共產黨人精神上的“鈣”。理想信念是行為的引導，是解決好世界觀、人生觀、價值觀的“總開關”，“總開關”關乎思想源頭，一旦理想信念不堅定，“總開關”把不好，各種各樣的出軌越界、跑冒滴漏就在所難免。
今年上半年，在集團黨委的正確領導下，在事業部黨委的具體指導下，公司黨委堅持把理論學習中心組學習作為加強領導班子思想政治建設的重要載體，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，在落實學習內容、促進結合轉化上用功用力，有力提升黨委理論學習中心組成員的理論素質、黨性修養和工作能力，通過“三個轉變”為公司扭虧脫困中心任務和全方位高質量發展提供強勁動能。現將學習經驗成果匯報如下：
一、學習機制從“照例學”向“創先例”轉變
公司黨委在嚴格按照上級黨委要求開展理論中心組學習的同時，創新學習方式，提高學習針對性、實效性，確保學習教育走深走實、入腦入心。一是領導班子帶頭學。集團“三會”召開后，公司立即開展中心組學習（擴大）會議，先學一步、學深一層，帶頭領學促學、分專題有步驟抓學，深入學習貫徹集團“三會”精神，并層層宣貫，督促各基層黨組織通過班前班后會、“三會一課”等形式開展精神宣貫；公司黨委書記、黨委副書記分別于7月、8月講黨課，要求廣大黨員干部職工時刻牢記習總書記囑托，勿忘昨天的苦難輝煌，無愧于今天的使命擔當，不負明天的偉大夢想，共創XX公司美好明天。二是創新載體堅持學，在4月疫情防控形勢極其嚴峻的條件下，公司積極響應當地政策，對園區進行封閉管理，中心組成員克服困難，通過釘釘視頻會議的形式完成2次理論中心組學習，并將學習成果化作戰“疫”動力，圓滿完成疫情防控“雙零”目標。三是用好身邊“活教材”深刻學。公司黨委注重典型激勵，深入開展優秀共產黨員、“最美員工”及“流動紅旗”評比等活動，大力宣揚身邊典型，激勵廣大干部職工奮發進取、爭創一流；同時，組織觀看《失重》警示教育片，學習《中共山西省紀律檢查委員會關于狄學飛嚴重違紀違法案件及其教訓警示的通報》等警示教育學習資料，參觀公司紀法教育展廳，靈活運用各種方式，深化以案為鑒、以案促改，全面建設清廉國企。
二、學習體系從“單一式”向“融合式”轉變
理論中心組學習目的在于指導實踐、推動工作。今年以來，公司黨委緊緊圍繞“講政治、守底線、xxx”黨建工作新模式，對以往“單一式”理論學習進行優化提升，在兩方面完成融合，實現“學習工作化、工作學習化”。一方面，至今為止完成的12次理論中心組學習資料中每次融入關于安全、環保、廉政、法律等資料，豐富學習內容；由各分管領域中心組成員領學并交流心得體會，提升學習水平，并結合對標成果深入分析問題癥結，明確努力方向和整改措施。另一方面，為把全國“兩會”、省十二次黨代會、集團“三會”精神與公司生產經營活動有機融合起來，中心組學習成員緊密聯系實際，深入開展調研活動，認真分析研判問題，積極撰寫調研報告，不斷完善安全生產、紀法服務、VOCs治理、民生保障、轉型升級等各項工作思路，為具體工作提供決策參考依據。同時，緊緊圍繞落實中央、省市、集團各項決策部署和深化改革提質增效的目標任務，以“一個支部一個課題 一名黨員一項任務”為載體，萬眾一心、攻堅克難，積極謀劃、大力實施有利于扭虧脫困高質量發展的各項任務。
三、學習方式從“跟著聽”向“自主學”轉變
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