經驗交流
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2024國企黨建經驗交流：發揮黨建優勢 賦能產業發展
2023-02-27**集團黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，把深入學習貫徹習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的重要講話精神作為重大政治任務、全部工作主線。以踐行“兩個維護”為首要任務，強根鑄魂聚力，圍
2024國企黨建經驗交流：“365”黨建工作機制 引領助推創出360°新高
2023-02-272022年，面對嚴峻的疫情防控形勢和艱巨的穩增長發展任務，*集團繼續堅定“將抓好黨建作為最大的政績”的決心，堅持“365”黨建機制，即以“鑄魂、夯基、提能”為3個目標引領，以“教育培訓體系、決策治理體系、責任落實體系、
2024國企黨建經驗交流：創新“4+5”工作法 構建黨建工作新格局
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **黨支部成立以來，積極發揮黨建引領作用，創新“4+5”工作法，構建黨建工作新格局。全力打造了差異化競爭優勢，更高質量推動了建筑工業化、數字化、智能化的轉型升級，賦
2024國企黨建經驗交流：有效提升黨建工作質量 從嚴管黨治黨
2023-02-28在新時代，國有企業尤其是金融機構，作為國民經濟發展的中堅力量、中國特色社會主義的物質基礎，擔負的管黨治黨任務更加艱巨，必須從講政治的高度，研究探索提升黨的建設工作質量的路徑。一、強化政治領導力，突出政治建設統領地
2024國企黨建經驗交流：建強“12345”黨建工作體系 賦能科技創新之路
2023-02-28習近平總書記在黨的二十大報告中指出，要堅持大抓基層的鮮明導向，把基層黨組織建設成為有效實現黨的領導的堅強戰斗堡壘。**黨委認真學習貫徹黨的二十大精神，堅持黨建服務科研工作不偏離，不斷建強完善“12345”黨建工作體
2024國企黨建經驗交流：構建“大監督”體系 促進合規管理
2023-02-282022年以來，**堅持黨建引領、監督護航，圍繞“高質量監督保障高質量發展”，按照“各有側重、目標統一、權責協同、依法合規”的工作思路，將紀檢監督、巡察監督、審計監督、專項監督等監督手段有效聯系起來，不斷健全和完善“
2024國企黨建經驗交流：全面實施“三領”行動 激活黨建“紅色引擎”
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **黨委始終旗幟鮮明講政治、強黨建，堅持“務實、創新、融合”，大抓黨建“責任、質量、實效”，全面實施黨建領航、書記領跑、黨員領先“三領”行動，努力以高質量黨建引
2024國企黨建經驗交流：“1+1+N”打通黨員聯系服務職工群眾“最后一公里”
2023-02-28**集團黨委立足改革發展穩定實際，創新開展“1+1+N”工作，進一步拓展黨員聯系職工群眾的途徑，豐富黨員服務職工群眾的內容，暢通職工群眾表達意愿的渠道，努力解決基層和職工群眾生產生活中的實際問題，著力形成黨員聯系服務職
2024國企黨建經驗交流：“五位一體”推進思想政治工作守正創新
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視思想政治工作，召開一系列會議、采取一系列重大舉措推進思想政治工作守正創新。近年來，特別是20XX年實施聯合重組
2024國企黨建經驗交流：弘揚勞模精神 激發內生動力
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **公司黨支部將黨建工作融入企業改革發展中心工作，拓展黨史學習教育成果，培育勞模、宣傳勞模。以“弘揚勞模精神、筑牢戰斗堡壘”為主線，以“勞模精神顯擔當、融入中
2024國企黨建經驗交流：優化路徑，助力黨務群團干部成長
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **集團黨委深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以系統思維考量，整體觀念推進，著力破解黨務群團干部“怎么干”“晉升難”“誰來干”“不專精”四個問題，創
2024國企黨建經驗交流：“5+3+4”運行模式鑄牢廉潔防線
2023-02-28黨的十九大以來，公司黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以高質量發展為主線，以推進“清廉企業”建設為重點任務，創新“5+3+4”運行模式，推動廉潔文化從理論層面向生動實踐轉變，助推企業在高質量發展之路
2024國企黨建經驗交流：“五抓”謀“五新”推動高質量發展
2023-02-28**公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面宣傳貫徹黨的二十大精神，堅決落實黨中央決策部署和上級黨組織工作要求，堅持加強黨的領導和完善公司治理相統一，牢牢把握改革發展主題，堅持穩中求進總基調，全面
2024國企黨建經驗交流：黨建引領三項制度改革 激發高質量發展加速度
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **集團黨委堅持“強黨建、攻主業、深改革、控風險、穩增長”工作總要求，突出強實業興產業，加快新舊動能轉換，加快落實國企改革三年行動部署，堅持“惠科研、強產業、穩
2024國企黨建經驗交流：互聯共建助推企業提質增效
2023-02-28近年來，**公司深入貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持問題導向原則，將黨的建設重點工作內容和困難課題細化為具體工作措施，以黨建項目化工作方式為重點，推動黨建“三基本”建設與“三基”工作有機融合
2024國企黨建經驗交流材料：以特色黨建引領企業發展新路徑
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 XX集團有限公司黨委認真貫徹國企黨建會精神，深入踐行黨的十九大提出的“不斷提高黨的建設質量”的重要部署，認真落實國資委黨委提出的黨建工作具體要求，堅持“特色、
2024國企黨建經驗交流材料：“一體化”黨建護航高質量發展
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 習近平總書記明確要求，加強國有企業黨的建設，要堅持服務生產經營不偏離，把提高企業效益、增強企業競爭實力、實現國有資產保值增值作為國有企業黨組織工作的出發點和
2024國企黨建經驗交流材料：以常態化黨建攻堅項目賦能高質量發展
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 近年來，XX集團黨委圍繞全面落實“第一責任”、“第一要務”，連續XX年開展常態化黨建攻堅項目XX個，打造黨支部“紅色引擎”，集聚黨員“硬核力量”，將黨的建設融入企業生
2024國企黨建經驗交流：“黨建賦能”引領企業高質量發展
2023-02-28**公司是**集團有限公司下屬二級企業，現有黨委**個，下屬黨總支**個，黨支部**個，共有黨員近**名。近年來，**堅持融入中心抓黨建，通過構建“黨建+”工作模式，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動黨建與生產經
2024國企黨建經驗交流材料：“四個結合”強化理論武裝
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 面對改革發展的新形勢新任務，XX黨委堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為推動工作、破解難題的“金鑰匙”，把加強黨的創新理論武裝作為提升班子引領
2024國企黨建工作經驗交流：答好黨建“時代三問”
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **黨委緊跟新形勢，貫徹新要求，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，立足補齊黨建短板，解決基層支部建設不均衡的問題，包括：基礎建設不夠扎實，基礎制度、基礎作用、基礎
2024國企黨建經驗交流材料：構建國企一體化黨建工作格局
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 集團堅持做好國企黨建工作作為高起點，全方位推動，著力做好政治立企、思想筑企、黨建融企和共建穩邊、富民興邊、幫扶強邊的“三企三邊”六篇文章，構建一體化黨建工作
2024國企黨建經驗交流材料：以“頭雁效應”帶動正氣充盈的黨內政治文化
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 黨內政治文化是政治生活的靈魂，是強黨興黨的持久力量。**公司黨委把推進黨內政治文化建設作為新形勢下強化企業黨建的戰略性、基礎性工程，在全方位用勁的同時，尤其注
2024國企黨建工作經驗交流：以標準化規范化提升黨支部組織力
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 黨支部標準化規范化建設是加強新時代黨支部建設、推動黨建高質量發展的有力抓手。*自20**年啟動黨支部標準化規范化建設以來，堅持“嚴在標準、重在規范、要在實效
2024國企紀檢經驗交流：密織“三張網”提升國有企業紀檢監察效能
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 黨的十八大以來，中央高度重視國有企業黨風廉政建設和反腐敗工作，不斷加強反腐懲治力度。國有企業是國民經濟的主導力量，國有企業的領導干部是企業運行的掌舵人與執行
2024國企黨建工作經驗交流：以黨史思維促基層黨組織全面從嚴治黨落地
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 近百年黨史蘊含著豐富而生動的領導方略和科學智慧。習近平總書記指出，要教育引導全黨胸懷中華民族偉大復興戰略全局和世界百年未有之大變局，樹立大歷史觀，從歷史長河
2024國企黨建經驗交流：以“三個融入”為抓手 打造“三型”基層黨組織
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 **始終堅持“融入中心抓黨建，深化改革促發展”的工作思路，不斷探索混合所有制企業黨建工作新路徑、新方法，在保持傳統國企黨建優勢的基礎上，抓住“兩新”企業機制優勢
2024年區市場監管局優化營商環境經驗交流發言
2023-02-282021年，我局始終堅持圍繞區委、區政府關于優化營商環境的部署要求，以績效考評為導向，立足職能職責，優化服務效能，全面加強市場監管能力，為市場主體發展營造更加寬松優良的環境，取得了一定的成績，被XXX市市場監管局評為2021年
2024黨建經驗交流材料：推行“黨建+”融合模式 匯聚高質量發展動力
2023-02-28XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告 XX公司黨委緊緊圍繞國企改革三年行動重點任務和生產經營工作，緊扣黨委“把方向、管大局、促落實”首要職責，主動適應新階段發展新趨勢，著力推行“黨建+”融合模式，深
2024國企黨建經驗交流：“零故障”背后的“繡花”功夫
2023-02-2820**年以來，**公司黨委在開展“中央企業黨建創新拓展年”行動中，下足“繡花”功夫，在細節處見真功夫,于無聲處顯真本領。通過聚焦“相融相促”體系建設，強化支部堡壘、黨員先鋒作用，在安全管控、黨建引領、群團活力等方面，
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