作風
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作風建設類排比句40例
2023-02-18作風建設（五） 1.堅決防止空喊口號、紙上談兵的傾向，堅決防止不切實際、頭腦發熱的傾向，堅決防止朝令夕改、決策搖擺的傾向，堅決防止等待觀望、無所作為的傾向，堅決防止投機取巧、一夜暴富的傾向。 2.堅決摒棄“牌子到
作風建設類排比句40例
2023-02-18作風建設（四） 1.動口不動手的“君子”做派，人忙事不動的“點卯”做派，我弱我有理的“巨嬰”做派，假裝很辛苦的“演員”做派，嫉妒放冷箭的“怨婦”做派，滿足領工資的“躺平”做派。 2.多一點擔當，少一點懈怠；多一點進取，少
“作風建設”類有關排比句大全
2023-02-18本期主題：作風建設1.過“緊日子”，彰顯為民情懷，能讓群眾日子更紅火；過“緊日子”，保持憂患意識，能有效應對每個難題。2.不愿為、不敢為、不會為的“庸懶散軟”干部，不履責、不負責、不盡責的“推脫繞擋”干部，搞變通、打折扣
“作風建設”類有關排比句大全
2023-02-18本期主題：作風建設（二）1.大興聞風而動、雷厲風行之風，大興敢于擔當、攻堅克難之風，大興真抓實干、奮勇爭先之風。2.作風是一種形象，作風是一種資源，作風是一種環境，作風是一種氛圍，作風是一種動力。3.情緒高漲、斗志昂揚，干事創
作風有關排比句大全
2023-02-18本期主題：作風1.作風建設要有新氣象新作為，必須準確把握形勢；作風建設要有新氣象新作為，必須增強政治定力；作風建設要有新氣象新作為，必須完善方法舉措。方法決定成效。2.面對責任，多一些“舍我其誰”的擔當，少一些“不歸我管
“工作作風”有關排比句大全
2023-02-19本期主題：工作作風（二）1.以好的作風抓好學習，強化思想引領；以好的作風抓好實踐，聚焦目標任務；以好的作風抓好落實，發揮帶頭作用。2.立說立行、說干就干的高效作風；干則必成、干則必優的務實作風；一身正氣、胸襟坦蕩的勤廉作風。
“六要六不”轉作風促落實
2023-02-19一要“敢”字當頭不怕事。二要“學”字當頭不自滿。三要“快”字當頭不扯皮。四要“先”字當頭不落伍。五要“干”字當頭不空談六要“成”字當頭不麻木
作風建設“四姿”
2023-02-191.用心學習的“坐姿”；2.為民服務的“蹲姿”；3.嚴于律己的“站姿”；4.踏實肯干的“行姿”。
“七破七立” 強作風
2023-02-191.破除“庸”的作風，樹立爭先意識；2.破除“懶”的作風，樹立勤政意識；3.破除“散”的作風，樹立規矩意識；4.破除“推”的作風，樹立擔當意識；5.破除“拖”的作風，樹立進取意識；6.破除“浮”的作風，樹立實干意識；7.破除“要”的作風，樹
作風建設講話“四問”
2023-02-19一問縣級領導，帶頭示范、擔當作為的狠勁強不強？二問單位主職，守土盡責、竭盡全力的創勁足不足？三問專抓專干，攻堅克難、敢為人先的拼勁大不大？四問各級干部，創先爭優、一往無前的沖勁夠不夠？
作風建設“六項要求”
2023-02-191.確立“想就想明白、做就做極致、干就干出彩”的奮進起點；2.保持“事事馬上辦、人人釘釘子、個個敢擔當”的盡責精神；3.強化“分秒等不起、時刻坐不住、處處慢不得”的效率意識；4.樹立“用數字說話、憑實績交卷、以成效
作風建設“六比六曬”
2023-02-191.比實績曬進位；2.比執行曬實效；3.比擔當曬作為；4.比學習曬能力；5.比服務曬口碑；6.比作風曬形象。
作風建設“五個一”
2023-02-191.問一問認識是否到位；2.想一想扮演什么角色；3.看一看做了些什么；4.比一比貢獻是多是少；5.查一查還有哪些短板。
工作作風“六個轉變”
2023-02-191.工作格局由小向大轉變；2.工作節奏由慢向快轉變；3.工作態度由粗向細轉變；4.工作方法由虛向實轉變；5.工作導向由說向做轉變；6.工作標準由低向高轉變。
干事創業杜絕“三種作風”
2023-02-191.貪圖安逸、不付艱辛創不出佳績；2.心浮氣躁、急功近利干不出實績；3.弄虛作假、投機取巧搞不出真績。
作風建設“五比五爭”
2023-02-191.比敢為人先，爭發展機遇；2.比擔當作為，爭項目落地；3.比能力本領，爭人才集聚；4.比作風效能，爭位次晉升；5.比落實成效，爭一流業績。
大力弘揚“四種作風”
2023-02-191.“遇事不怕事，有事能扛事”的作風；2.“既善于抓大事，又把大事抓具體”的作風；3.“明知山有虎，偏向虎山行”的作風；4.“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的作風。
作風建設防止“五種傾向”
2023-02-191.堅決防止空喊口號、紙上談兵的傾向；2.堅決防止不切實際、頭腦發熱的傾向；3.堅決防止朝令夕改、決策搖擺的傾向；4.堅決防止等待觀望、無所作為的傾向；5.堅決防止投機取巧、一夜暴富的傾向。
作風建設“五個不要”
2023-02-191.不要不學無術，恥于下問；2.不要浮夸謊報，瞞哄上級；3.不要弄虛作假，文過飾非；4.不要遇事推諉，怕負責任；5.不要人云亦云，得過且過。
作風建設“五種不良傾向”
2023-02-191.“小富即安”的自滿情緒；2.“墨守成規”的慣性思維；3.“坐地自劃”的狹隘觀念；4.“慵懶散浮”的官僚作風；5.“坐等靠要”的消極心態。
作風建設“六個一批”
2023-02-191.深挖一批問題線索；2.查處一批突出問題；3.通報一批典型案例；4.消除一批難點堵點；5.形成一批經驗做法；6.完善一批體制機制。
作風建設“七破七立”
2023-02-19著力破“假”，樹立忠誠干事、實事求是之風；著力破“舊”，樹立解放思想、改革創新之風；著力破“怕”，樹立擔當盡責、攻堅克難之風；著力破“庸”，樹立勤于學習、勇爭一流之風；著力破“浮”，樹立真抓實干、埋頭苦干之風；著力破“拖
作風建設“四個三”
2023-02-191.堅持“三抓”：黨性、黨風、黨紀一起抓；2.把握“三性”：作風建設地區性、行業性、階段性特點；3.做到“三嚴”：領導干部要嚴于律己、嚴負其責、嚴管所轄；4.盯住“三防”：防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰。
作風建設“破除四種心態”
2023-02-191.守初心、強信仰，破除迷茫心態；2.有恒心、增本領，破除恐慌心態；3.鑄匠心、敢擔當，破除畏難心態；4.樹決心、勇攀高，破除自滿心態；5.強信心、善創新，破除保守心態；6.養靜心、重團結，破除浮躁心態。
作風建設“七要七不要”
2023-02-191.要實事求是，不嘩眾取寵、不急功近利；2.要真抓實干，不鍍金過渡；3.要狠抓發展，不得過且過；4.要品格過硬，不滿足于一般化；5.要帶好隊伍，不“愛惜羽毛”；6.要真心愛民，不表演作秀；7.要嚴格紀律，不放松要求。
作風建設糾治“六個問題”
2023-02-191.著力糾治不守政治紀律政治規矩的問題；2.著力糾治境界標準不高的問題；3.著力糾治不擔當不作為的問題；4.著力糾治改革創新能力不強的問題；5.著力糾治斗爭精神不強的問題；6.著力糾治底線守得不牢的問題。
作風建設“五個問一問”
2023-02-191.問一問爭先勁頭足不足，是否還有甘愿躺平的思想；2.問一問擔當精神夠不夠，是否還有推諉扯皮的心態；3.問一問為民情懷深不深，是否還有不接地氣的現象；4.問一問底線思維牢不牢，是否還有風險防范的隱憂；5.問一問法紀意識嚴不嚴，是
作風建設“十個叩問”
2023-02-191.叩問“入黨誓詞是否時時記得牢”；2.叩問“對標看齊是否堅定自覺”；3.叩問“為官是否樹牢了正確政績觀”；4.叩問“爭先創優的勁頭是否足”；5.叩問“擔當作為的肩膀是否夠硬”；6.叩問“與群眾是否走得親”；7.叩問“能力水平
作風建設 “六個不夠”
2023-02-191.改革創新不夠，有求穩心態；2.招引項目能力不夠，有躺平心態；3.開拓進取不夠，有平庸心態；4.擔當不夠，有應付心態；5.精神狀態不夠，有數衍心態；6.敬畏不夠，有僥幸心態。
作風建設“六個聚焦六個防范”
2023-02-191.聚焦政治引領，防范對上級決策部署高接低放、選擇執行、敷衍塞責的“堰塞湖”現象；2.聚焦真抓實干，防范對推動工作精神懈怠、拈輕怕重、推諉扯皮的“軟骨病”現象；3.聚焦提質增效，防范服務市場主體有標準不高、服務不優、
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