體制內，都說提拔是門玄學，令人捉摸不透，很多人雖然混跡多年，但仍然不得要領，眼睜睜看著身邊的人都提拔了，而自己原地不動，他們輾轉反側，苦思冥想，卻不明白問題出在哪里。 其實，問題的根源在于，受領導職數的限制，體制內的上升渠道是狹窄的，每到一
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