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作者：流云在工作中常常可以看到這樣的情況，領導A（或機關A想干的事），領導B（或機關B）正在布置自己下面的人干，及至彼此亮出來，已是雙方分頭花了好大力氣，白費了許多人力財力不說，還容易傷部門及同志間的和氣。究其根源，一是思路狹窄。本來在自己
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