作者:流云在工作中常常可以看到這樣的情況,領導A(或機關A想干的事),領導B(或機關B)正在布置自己下面的人干,及至彼此亮出來,已是雙方分頭花了好大力氣,白費了許多人力財力不說,還容易傷部門及同志間的和氣。究其根源,一是思路狹窄。本來在自己
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