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習近平總書記強調：“堅定理想信念是終身課題，需要常修常煉，要信一輩子、守一輩子”。這一主要論述為新時代加強國有企業黨員理想信念教育提供了根本遵循。新時代國有企業黨員理想信念教育應在堅持長遠目標與近期任務相統一、科學規范與個性差異相統一、注重全面與突出重點相統一原則的基礎上，著力在理論武裝、黨性教育、道德建設、思想政治等方面下功夫，不斷增強國有企業開展黨員理想信念教育的實效。
一、創新教育理念，確保新思路“守正創新”
黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央始終把堅定理想信念放在突出位置上，堅持以歷久彌堅的理想信念砥礪全黨。理念是實踐的先導，要提高國有企業黨員理想信念教育的實效，需要不斷加強理念創新，解決開展國企理想信念教育的導向性問題。創新時代性理念。國有企業理想信念教育要緊緊圍繞時代背景和黨的中心任務來設計，使理想信念教育具有鮮明的時代特征；要緊緊扣住國有企業建功高質量發展的時代任務來統籌，在理想信念教育中將以理服人的說服力和以情動人的感召力結合起來，促使受教育者更好地在理性上認識、感情上認同；要把黨的創新理論學習、黨性修養、實踐鍛煉統一起來，為新時代新征程加強理想信念教育提供科學指引。創新方法性理念。國有企業理想信念教育既需要“灌輸”和“有效重復”，也需要受教育者自行去體驗、感悟、反思。為此，要針對國企黨員職工的思想和工作實際，調動他們內在的學習動力，把外部“灌輸”與內心“感悟”相結合，把課堂“講授”與現場“體驗”相結合，把“理性”思維與“情感”沖擊相結合，增強理想信念教育的生動性和感染力。創新系統性理念。國有企業理想信念教育要加強統籌協調，注意整合好企業內、外部各方面的資源、力量，運用系統觀念謀劃好、組織好、落實好理想信念教育，把理想信念教育與國有企業黨員職工的日常生活融合起來，形成教育的合力，增強國有企業理想信念教育的協同性與長效性。
二、夯實教育內容，促進新探索“開花結果”
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